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老师,残疾人就业保障金是怎么申报的,申报依据和要求

2023-12-11 09:39
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-12-11 09:42

残疾人就业保障金的申报主要分为两个部分:残疾人就业情况审核和税务系统残疾人就业保障金申报缴纳。 在残疾人就业情况审核方面,大部分地区按照中残联政策规定的时间审核残疾人就业情况,但部分地域的审核时间可能有所差异,例如南京、湖南的审核时间为3月1日-5月31日。用人单位未雇佣残疾人就业,仅需要完成税务系统残疾人就业保障金申报缴纳。 在税务系统残疾人就业保障金申报缴纳方面,申报时需填写在职职工人数、工资总额,残疾人就业人数为残联推送数据,固定人数不可更改。用人单位可电子税务局申报缴纳,也可到属地税务局窗口申报缴纳。 残疾人就业保障金的设定依据主要是《中华人民共和国残疾人保障法》和《残疾人就业条例》。目前大部分地区按照中残联政策规定的时间审核残疾人就业情况。

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快账用户7680 追问 2023-12-11 09:45

我们这个公司只有法人一人,平时都是发零时工的工资,法人也不发工资,这个可以零申报不

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齐红老师 解答 2023-12-11 09:48

同学你好 这个直接不用申报的

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残疾人就业保障金的申报主要分为两个部分:残疾人就业情况审核和税务系统残疾人就业保障金申报缴纳。 在残疾人就业情况审核方面,大部分地区按照中残联政策规定的时间审核残疾人就业情况,但部分地域的审核时间可能有所差异,例如南京、湖南的审核时间为3月1日-5月31日。用人单位未雇佣残疾人就业,仅需要完成税务系统残疾人就业保障金申报缴纳。 在税务系统残疾人就业保障金申报缴纳方面,申报时需填写在职职工人数、工资总额,残疾人就业人数为残联推送数据,固定人数不可更改。用人单位可电子税务局申报缴纳,也可到属地税务局窗口申报缴纳。 残疾人就业保障金的设定依据主要是《中华人民共和国残疾人保障法》和《残疾人就业条例》。目前大部分地区按照中残联政策规定的时间审核残疾人就业情况。
2023-12-11
同学,您好,应该依据你上年工资总额 和人数进行申报。
2020-08-13
保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资.
2021-12-07
同学你好 这个是按照企业录用残疾人比例为依据来申报的
2020-09-04
您好,计税依据就是公司的工资数
2021-04-09
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