对于单位招用的临时工,其个人所得税的扣缴方式应根据具体情况而定。 如果临时工与单位存在雇佣关系,即临时工提供的劳动是用人单位业务的组成部分,那么应按照工资薪金所得申报纳税,由单位代扣代缴个人所得税。 如果临时工与单位不存在雇佣关系,即临时工提供的劳务是独立的个人行为,那么应按照劳务报酬所得申报纳税。

单位的农民工提供劳务,每月多次,按小时计费,没有社保及附加扣除,怎样预扣预缴个人所得税,按劳务报酬还是按工资薪金?
建筑工人上的临时农民工发工资,是按工资薪金代扣个税。还是应该按劳务报酬代扣个税
临时工是否是按工资薪金还是劳务报酬扣个税呢?
临时工工资是按劳务报酬申报还是向合同工按工资薪金所得申报
老师,代开劳务报酬的个人,扣缴义务人代扣代缴个税能按工资薪金所得扣个人所得税吗?还是必须按劳务报酬申报??
老师:问一下:公司报销的员工往返路费计入什么科目
计提应收账款坏账准备,应收账款贷方就不需要考虑进去了吧
补提2022年5元,需不需要调整以前年度损益,应该怎么做账
第二季度现金流量表的期初余额填的是第一季度的余额还是上一年的12月余额
高新技术企业有研发费用,研发支出费用化和资本化支出是每月月末都得结转,还是说每年年底才结转还是说可以一直挂着,跨年挂着也行。但是他根本没有形成什么资产,是不是就不应该有资本化的支出啊?
老师,请问福利费没有记到应付职工薪酬科目核算,发生时直接借管理费用福利费,贷银行存款了,这种情况,所得税季报和汇算清缴的时候应付职工薪酬的金额=应付职工薪酬贷方金额+管理费用福利费的金额,是属于调表不调账吗?还是应该把账更正完再报税?哪种方法更好一点?
请问老师,福利费没有记到应付职工薪酬里面,直接记到管理费用了,当时是借管理费用福利费,贷银行存款了,年末的时候可以把一整年的福利费补记到应付职工薪酬里面吗?如果可以怎么做分录?
制造业企业,一直没有营业,做的零申报,注册资金5000万。老板又舍不得注销了,说有商标权,最好的办法是不是做减资,还有别的办法吗
请问老师,福利费没有记到应付职工薪酬科目,所得税季报的时候应付职工薪酬发生额用把管理费用里面的福利费加上吗?还是和账一致就填应付职工薪酬的贷方金额?
老师,小微企业是5%的税率吗