在本年补提之前遗漏的,或者通过以前年度损益科目调整

老师早上好,去年老板从他朋友那里买了6万元的固定资产,没有发票也没付款做的应付账款,会计上已经做账计提折扣1万了,汇算清缴也调增了计提的累计折旧1万,现在老板经营不下去了,把固定资产还给他朋友抵扣这个欠的应付账款,我这个会计分录怎么做啊?做固定资产清理,不就有1万的营业外收入要交所得税?我之前汇算清缴已经调增了一万了
请问老师我们有一个固定资产在2019年6月就清理了,账已经处理了固定资产清理,但是固定资产模块没有处理这个资产,所以从2019年7月至2021.1月还在继续计提折旧,现在总账的累计折旧和固定资产模块就不符了,我得怎么做分录来调整呢?
老师,请问一下:汇算清缴 的纳税申报表,提示风险:1.我们21年度没有产生职工教育经费;提示风险了;2.21年度处置了一批固定资产;固定资产的原值是按处置之前来填写的;与资产负债表上的处置后的数据不一致,也被提示风险了,请问如保处理?
老师,请问一下,固定资产是2021年购入的,账务一直有计提折旧,但是2022年汇算清缴的时候没有申报固定资产,现在公司想注销了,那请问如果直接做固定资产出售清理,这样可以的吗?2022年度的汇算清缴需要申报这个固定资产清理的吗?
老师,想问下,固定资产在2023年已经做了清理了,那年末企业所得税汇算清缴时这个表要怎么填呢?截图是23年的计提折旧数据,但是这里好像也没有与清理相关的科目可填写,这样填是对的了吗?现在我们是在走注销流程的了
如果前期已交了税,后期不想交税,如何调整存货分录
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
老师,公司筹建的时候,老板投入将近200万的资金。 开业前期公司银行账户没开通时。有24万的营业额暂时老板的卡, 当时我做账是直接冲减老板投入的借款 。 公户开通的同时,老板存入15万进公司账户。同时又去出12万。作为发放工资等用途的备用金。 老师,这15万要怎么入账?
假如缴费比例是百分之二十,那么个人如交一百元,是不是四十元进入个人帐户
老师,我们有20家餐饮门店,都是核定征收的个体户,那这个建账的话是分门店建账套好,还是合在一起建立一个账套好呢,还有就是门店收款的问题,是每个门店用一张银行卡呢,还是可以合在一起用几张银行卡就行了
公司长期做未开票收入,进项票也有,存货堆着太多,存货如何写分录,如何调账
老师,公司是7月份开始筹建的。然后股东投进将近200万。到了9月份有营业收入, 由于还没有开通银行账户收入直接打到股东的卡里,我是把打到股东卡的收入直接充减股东的期初投入。但后期公司账户开通后,股东转了15万进公户。请问这15万我怎么入账? 可以做实收资本吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗
债券的票面利率等于报价利率。债券的有效年利率也不等于折现率。感觉这个债券有效年利率没啥用?
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?