老师，2022年度人员工资金额删除，减少了成本，减少了应付职工薪酬，改了2022年度汇算清缴，帐是在2023年做用以前年度损益调整，借应付职工薪酬，贷以前年度损益调整，这样做可以吗
同学你好 可以的 再做 借以前年度损益调整 贷利润分配未分配利润
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郭老师，您刚刚发的分录:借以前年度损益调整贷应付账款 借应付账款贷应付职工薪酬工资 借应付职工薪酬工资贷以前年度损益调整。 请问还需要调整2021年的汇算清缴吗？
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以前年度科目录错 ，应付职工薪酬错录为应交税金了，怎么调整，我是这样调整的，借：应交税金，贷：以前年度损益
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以前年度科目使用错误，原分录为： 借：营业成本 工资 800 贷：现金 800 借：营业成本 800 贷：应付职工薪酬 800 2022年我修改的为： 借：应付职工薪酬 800 贷：以前年度损益调整 800 借：以前年度损益调整 800 贷：利润分配—未分配利润 800
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借 以前年度损益调整 465000 贷 应付职工薪酬-应付职工工资 465000 借 应付职工薪酬-应付职工工资 465000 贷 库存现金 465000 借 利润分配-未分配利润 465000 贷 以前年度损益调整 465000 老师好，这个是增加费用，减少利润分配吧？这个都跨年了可以调吧 ，对以前的报表不就有影响了
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工资次月发放，12月份计提的工资数少了410元，现在应该要用以前年度损益调整。是不是要做分录借：以前年度损益调整贷应付职工薪酬？但是以前年度损益调整不是没有余额么，这个怎么调平？
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一种商品20斤，（1*3袋）交货数量是50，单价是130.92元，折后单价是112.92元，折扣额是900元。我想问折扣额怎么算出来的？谢谢你了
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（1+实际利率）*（1+通货膨胀率）=1+名义利率 名义利率3%，通货膨胀率1%，实际利率是多少，怎么计算
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采购一批同样的药品，分了三次采购共1万盒，每一次的批号和有效期不一样，价格都是一样按单瓶计算，而我选择其中4000盒按单盒销售，其余的6000盒我选择6盒/套进行组合销售，验收入库6000盒也是按6盒/套验收，4000盒按盒验收入库，那请问供应商这1万盒可以合并开在一起吗，开全电专票的
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老师：应付账款有没有自动生成逾期天数的公式
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老师小规模纳税人的购销合同印花税，是包含销项和进项。还是说只是销项。计税依据是什么，销售收入✘0.0003还需要✘120%吗
粤公网安备 44030002003870号
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