建筑行业的农民工要交残保金吗 有政策依据吗
你好，建筑行业的农民工本身不需要直接缴纳残保金。根据相关政策规定，残保金的缴纳主体是未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位。这意味着，农民工所在的建筑公司或施工单位等用人单位需要按照相关法律法规的规定来承担缴纳残保金的责任。 具体来说，残保金的计算和征收是基于用人单位上一年度安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积来确定的。用人单位需要每年根据本单位安排残疾人就业情况进行申报年审和申报缴费。 此外，根据《社会保险法》的规定，企业应当为职工缴纳社会保险费，其中包括工伤保险。由于工地农民工在工地上从事体力劳动，属于工伤保险范畴，因此企业应当为工地农民工缴纳工伤保险费。而工伤保险费的缴纳基数应当是工人的实际工资收入，这意味着工地工人的工资应当计入残保金的缴纳基数。
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农民工保证金是哪方交，总包还是分包？所有建筑项目都要交农民工资保证金吗
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残保金现在最新政策，30人以下是说有社保的人数吗，我们是建筑公司有大量农民工
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老师您好！残保金是以什么为计税依据呢？是申报的工资吗？如果农民工的工资也申报进去了，会不会也要交残保金？
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老师好，残保金30人以下免征残保金，这个是只针对企业吗？有没有具体的政策依据
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建筑行业的农民工要交残保金吗 有政策依据吗
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@董孝彬老师，别的老师别回答，是不是，重汽开了蓝字发票，也要它开红字发票，那我们在电子税务局里面只是接受了它的红字发票开票的信息是吗？我们确认要，对了吗？这个我问老师别回答
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那农名工的残保金交还是不交？
你好，农民工个人是不用，要看企业。《财政部 国家税务总局 中国残疾人联合会关于印发<残疾人就业保障金征收使用管理办法>的通知》（财税〔2015〕72号）第八条规定：“用人单位在职职工，是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上（含1年）劳动合同（服务协议）的人员。季节性用工应当折算为年平均用工人数。以劳务派遣用工的，计入派遣单位在职职工人数。”