我们公司是做短视频拍摄的，请的临时演员，给付工资，但是临时演员开不了劳务发票，这种要怎么办

可以签订临时工用工合同，然后给他申报个税不，

可以的，可以这么做的。

那像从外面找的个人，来演男主，这种就比较贵，可能一次要给他转个好几万，这种申报个税的话，他也不愿意，要缴税，那这种要怎么处理呢？

哎呀，分月申报，他需要交税吗？

如果他不想交税，分月申报也得交税的话，那你们单位承担税款吧。要不要么就不允许抵扣。

那这种话，我也可以给他签订临时用工合同，比如里面约好一次给多少钱，然后分月给他申报个税，那要是我们公司承担的他的税费，用哪个科目记账比较好呢

你好，做劳务成本里面或者是预付账款。

那劳务成本这个科目一级科目用啥呢？

你好和生产成本一样使用。

生产成本不是最后要转入的嘛？这个劳务成本要怎么结转呢？要不，老师你给我说一下分录吧？

借劳务成本贷，银行存款。借主营业务成本贷劳务成本。你确认了收入才能结转到主营业务成本。

好的，那这个直接如果记管理费用，因为没有发票，所以抵扣不了，是吧？只能记劳务成本，然后可以抵扣？

管理费用是你们单位后勤发生的，这个劳务成本是以后需要结转到主营业务成本的。它两个不一样，和你做哪个科目抵扣没有关系。你做管理费用，他允许抵扣的，他照样可以抵扣。

因为这个属于你单位的成本的一部分，所以他不做管理费用。

那就是给临时工/个人男主，发工资：就借：管理费用/销售费用，贷：应付职工薪酬，税费公司承担就是：借：劳务成本 贷：银行存款

你要做工资的话，借劳务成本工资 贷应付职工薪酬工资 借应付职工薪酬工资贷银行存款， 然后确认收入之后结转到主营业务成本。

你之前做了管理费用，现在修改一下。

好的，太感谢老师了