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老师,1,公司员工如果五十人只有一个残疾人可以全免残保金吗?

2024-09-09 17:19
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-09-09 17:20

公司有五十名员工只有一个残疾人一般不能全免残保金。 残保金的减免政策因地区而异,但通常用人单位安排残疾人就业比例达到 1.5%(具体比例各地可能有所不同)及以上的,才可以免缴残保金;安排残疾人就业比例在 1% 以下的,按规定应缴纳残保金;在 1%(含)至 1.5% 之间的,可以减缴一定比例的残保金。五十人的用人单位一般需要安排 0.75 名以上残疾人就业才能享受一定程度的减免,仅有一名残疾人通常难以全免残保金。

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快账用户1486 追问 2024-09-09 17:25

那0.75要几个人啊,还有就是残疾人员来几个月就算几个月吗,

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齐红老师 解答 2024-09-09 17:28

这个看当地的征收率

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快账用户1486 追问 2024-09-09 18:10

那是按月算吗

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齐红老师 解答 2024-09-09 18:18

那一般是按年申报的

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快账用户1486 追问 2024-09-09 18:26

我说的是比如残疾人员如果是上年九月份来公司的话,这申报上年度的残保金会全免吗?

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齐红老师 解答 2024-09-09 18:33

同学你好 这个得看工资和残疾人的人数

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公司有五十名员工只有一个残疾人一般不能全免残保金。 残保金的减免政策因地区而异,但通常用人单位安排残疾人就业比例达到 1.5%(具体比例各地可能有所不同)及以上的,才可以免缴残保金;安排残疾人就业比例在 1% 以下的,按规定应缴纳残保金;在 1%(含)至 1.5% 之间的,可以减缴一定比例的残保金。五十人的用人单位一般需要安排 0.75 名以上残疾人就业才能享受一定程度的减免,仅有一名残疾人通常难以全免残保金。
2024-09-09
你好 ;    1.       “本期减免费额”:在职职工总数30人(含30人)以下的企业,按规定暂按“本期应纳费额”的100%计算减免费额。其他企业和其他用人单位,实际安排残疾人就业比例低于应安排残疾人就业比例的,实行分档征收政策,在2020年1月1日至2022年12月31日期间,对于实际安排残疾人就业比例达到1%(含)以上的,按“本期应纳费额”的50%计算减免费额;对于实际安排残疾人就业比例低于1%的,按“本期应纳费额”的10%计算减免费额。
2021-10-15
2个就抵减132个就是了
2022-11-23
同学你好 个税减免是二级以上
2020-12-28
若给发工资,可以用,能免残保金
2025-02-21
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