同学你好 可以这样处理: 一、将已认证的被红冲发票做进项税额转出 计算转出的进项税额:确定被红冲发票上的进项税额金额。 账务处理: 借:原材料 / 库存商品等(根据发票对应项目)(红字) 贷:应付账款等(红字) 应交税费 —— 应交增值税(进项税额转出) 二、对新开具的蓝字发票进行认证和账务处理 在增值税发票综合服务平台上对新的蓝字发票进行认证。 账务处理: 借:原材料 / 库存商品等 应交税费 —— 应交增值税(进项税额) 贷:应付账款等
老师请问一下,我收到一张红字发票。之前认证了。然后这个月人家给我开了张红字。分录怎么做呢 要不要做一笔红冲分录。那进项税额怎么转呢
老师,我10月取得了一张蓝字发票后当月被销售方冲红重开了(这三张发票在同一个月)。我抵扣勾选时系统没显示红字发票跟重开的那张发票,我也不知道他冲红重开了,就把被冲红的那张发票认证了,新开的那张发票没有认证。这个我需要在认证系统跟申报系统怎么调整一下。
老师,对方4月份红冲了一张3月份已经认证过发票,然后又重新开了金额一样的,我这边怎么处理
老师,请问,我公司是销售安装空调的一般纳税人企业,我之前开了一张销项发票,已经跨月了,然后拿回来红冲了,重新开了另外张发票出去,之前的进项发票已经抵扣认证,那我现在要把这个进项里面的型号开出去,可以吗?税额又要怎么样交的呢?
我收到一张进项发票上月已经认证了,然后因为一些原因,对方冲红重开了,这个月报税的时候要怎么操作,这张重开的发票,能抵扣上个月被红冲的发票产生的税吗?
老师,你好,六月份发工资时候,多扣个人4.53元,现在发现了,应该怎么处理啊?
请问老师,实际工资50万元,福利费10000元,福利费之前已经发放,计提福利:借:成本/费用福利费10000元 贷:应付职工薪酬—福利费10000元,发放福利:借:应付职工薪酬10000元 贷:银行存款10000元,计提工资分录:借:成本/费用—50万元 贷:应付职工薪酬—工资50万元 ,然后按照51万元(工资+福利费)缴纳个税,发放工资时:借:应付职工薪酬—工资50万元,贷:银行存款49.5 贷:其它应收款—社保0.3 应交税费—个人所得税0.2,所以季度申报企业所得税,申报个税的工资是51万元,而实际应发的是50万元,比对差1万元是福利费,属于合理情况,对吗?
老师房租印花税好久支付?租金是1月开始每月计提,9月支付的全年。
老师,上季度所得税缴税,3季度没收入,有费用发生,是不是就要退所得税了?
老师,现在发现六月的多扣个人社保4.53,现在怎么处理啊
老师你好,请问下我这有个小规模纳税人的公司,该公司1月有一份重复计提的工资,且没有发放,现在我把这张重复计提的工资凭证删除了,但是1季度的财务报表可以修改,修改了之后提示需要修改1季度企业所得税预缴申报表,点进去之后显示这个不能更改,请问老师这种情况应该怎么处理呢?
开出去的发票去年开了5个点,(其它业务收入)今年红冲了冲开,怎么做分录
24年子公司向母公司销售一批产品,售价1000,成本600元,当年全部未对外销售,母公司有子公司80%股权。第二年对外销售60%。编制21年22年的合并报表抵消分录,考虑所得税的影响。
小规模纳税人,一般纳税人最近有核定征收的政策了吗
零基础,借方贷方还是没弄明白