老师你好，我们公司是提供委托加工公司，主要是提供人员给别的公司做加工产品服务，那么我们开票给别人公司是不含税人工费+税费，计提工资的时候应该按不含税还是含税计提工资呢？

我知道，那么如果排除赚除的毛利，我们自己会先算一个工资数例如是10万，再加上产生的费用5万，这就是我们要发给员工的工资和收取产生的费用，然后开票给客户10万+5万再加税点1.95万，收取的是16.95万，那么，我们计提工资的时候是计提10万这个工资，还有入账入5万的的费用吧？

您好，计提工资只有10万，5万是其他发生的费用比如领用辅助材料，计提工资只是要发给员工的部分哦

我知道，那意思就是要计提不含税金额嘛，比如10万的工资+5万的费用+2万赚取的毛利，计提工资就要计提10万，然后费用入帐5万，2万就是纯赚的

您好，是的，是这么理解的哦

那这种和劳务派遣公司账务处理有什么区别？性质也是相当一样派人去别的公司工作

您好，区别大了，我们 不是劳务公司是加工企业，开给客户的发票不是纯人工

那劳务派遣公司的账务处理是怎样的？派遣公司也要赚取一定的服务费吧？那怎么开票？账务处理又是如何

您好，小规模提供劳务派遣服务选择差额征税，含税销售额80，000.00元，支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用6万元时，按规定允许扣减销售额而减少的应交增值税60，000.00/(1%2B5%)×5%=2，857.14元，则： 1、确认收入时会计处理 借：银行存款 80，000.00 贷：营业收入 76，190.48 应交税费——应交增值税 3，809.52 2、支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金会计处理 借：应交税费——应交增值税 2，857.14 主营业务成本 57，142.86 贷：银行存款 60，000.00 开票：人力资源服务*代发工资 部分开的的5个点的普票，管理费部分开的是5个点的专票

主营业务成本是怎么算出来吗？劳务派遣公司不用计提工资吗？还是客户公司才需要计提工资？劳务公司给客户公司支付的数应该是实发工资吧？

您好，要计提工资，是劳务公司申报个税，2的分录是简化了（为了体现差额征收增值税），是2分录的 借：应付职工薪酬 60，000.00 贷：银行存款 60，000.00 借：应交税费——应交增值税 2，857.14 主营业务成本 57，142.86 贷：应付职工薪酬 60，000.00

这个差额征收的税费是怎么算出来的，不是8万-6万*5%吗

您好，是的，支付工资记了借方增值税，

不是，我不太明白这个税费是怎么算出来的，8万-6万*5%也不是2857.14啊

您好，就是未税乘5%计算  57142.86*0.05  和76，190.48*5%

那要交的增值税只是57142.86*0.05吗？为什么？不是用销售额-支付工资吗