应发工资约为10391.97元,个税约为132.86元。
有了当月税后实发工资和当月社保公积金扣除金额,怎么计算当月应发工资和个税
实发工资为一万元,专项附加扣除3300,社保404,公积金304,应发工资应该是多少?
老师员工工资是应发工资作为企业成本还是实发工资➕企业社保部分作为成本呢。应发20万其中包含员工个人社保和个税。实发工资是18万扣除了个人社保部分和个税
北京 员工基本工资扣除个人负担社保和公积金后为1860元,规定最低工资标准为2320,请问员工工资扣除社保公积金后,实发金额可否低于最低工资标准 如何发放?
请问 扣除社保公积金和个税,税后工资一万,税前应发工资应该是多少
今年9月份,说全国都要购买社保这个政策是吧?但是我总感觉不大现实,公司里有些老员工50多周岁了,他们前面就不怎么买,也不知道他们能在这公司干多久?到底要不要买,应该做怎么样的决策和防备好呢?左右都是难!诶!这个政策简直了!太片面了描述的!
这里为啥是合同负债呢。
报考了25年的中级,但我感觉我考不过,因为我没有做到题,我只听了几遍课,没做题。深思熟虑后我不想去考,我想备考26年的注会,然后26年再去参加中级考试。但我想从9月份开始备考注会的4门:会计,税法,经济法,财务成本管理。这样备考可以吗?到明年的8月份去考试,这次我要先预习,然后听课,再做题。争取在考试前过3遍。9.11.1.3(会计和财管)10.12.2.4月份(税法和经济法)。这次我扎扎实实的来,成绩不会陪着演戏,不能假学习,不要拿孩子当借口。可以不,一年冲这4门
注会会很难考吗,一年备考3科通过率大不
这里股票的发行费,为何计入成本,方老师讲股票的发行费很独立,冲减资本公积。第三张是方宁老师的教案
同样都是现金捐赠,为何一个确认捐赠收入,一个不能确认捐赠收入?
麻烦老师看一下,第三题的第三小问,我算出来始终等于5,答案给的20,麻烦老师解答一下!
老师!怎么判断哪个方案适合谁?
你好老师,这个应交税费应交增值税进项税额,和应交税费应交增值税销项税额,进项税额转出余额,怎么对冲掉呢
老板嫌未分配利润太多,怎么做能在不少交企业所得税的情况下减少未分配利润
不对 个税申报系统里面个税是131.78
是按我这个步骤计算的 差额可能是小数点产生的
你这个和系统相差1.08额
不是小数点的问题
应发工资 = 实发工资 %2B 社保扣除 %2B 公积金扣除 %2B 个税 已知实发工资为 9260.97 元,社保扣除 775.32 元,公积金扣除 188 元,个税 131.78 元。 应发工资 = 9260.97%2B775.32 %2B 188%2B131.78 = 10356.07 元。 验证个税计算 首先计算应纳税所得额 = 应发工资 - 社保扣除 - 公积金扣除 - 5000(个税起征点) 应纳税所得额 = 10356.07 - 775.32 - 188 - 5000 = 4392.75 元。 根据个人所得税税率表,税率为 3%(假设不考虑速算扣除数等其他情况),则个税 = 4392.75×0.03 = 131.78 元,与给定的个税申报系统里的个税金额相符。 所以应发工资是 10356.07 元,个税是 131.78 元。
这是因为我告诉个税是多少 你才算出来的
关键是一开始是不知道个税的 要求个税 你一开始算出来个税就不是131.78啊
你就直接回答我 是不是给实发工资 去求应发工资和个税 求出来的数字是不准确的
没有个税的话算出来有个差额 算法是一样的