老师：甲方建筑公司，乙方是外包劳务，乙方的工人干活死亡，要求甲方支付死亡赔偿金，这个赔偿金做：营业外支出，可以税前扣除吗？
您好同学： 具体是否能税前扣除，请参考以下分析： 判断是否属于安全保障责任范围内的支出根据相关规定，如果甲方建筑公司对乙方外包劳务工人的死亡负有责 任（比如甲方在施工现场管理上存在漏洞、未提供足够的安全保障措施等），那么这种赔偿金属于与生产经营相 关的支出 税前扣除的条件有合同约定和责任界定：如果甲方和乙方在劳务外包合同中明确约定了安全责任，并且根据合同和 实际情况能够确定甲方应承担的责任，在这种情况下，赔偿金支出在符合其他税法规定条件时可以考虑税前扣除 。例如，合同约定甲方有义务提供安全的施工环境，若因甲方未履行该义务导致事故，甲方承担赔偿责任。 取得相关证明材料：甲方需要取得充分的证明材料来支持赔偿金支出的合理性和真实性。这些材料包括事故调查 报告（明确事故责任方）、赔偿协议、支付凭证等。例如，有安全生产监管部门出具的事故调查报告，认定甲方 存在一定责任，并且甲方与死者家属签订了合法有效的赔偿协议且已实际支付赔偿金，那么这对于税前扣除是很 重要的依据。 不属于非法支出或未按规定赔偿：如果赔偿金的支付是基于合法合理的赔偿要求，而不是因为甲方为了掩盖某些 违法违规行为而支付的，且赔偿金额符合相关法律和合理的计算标准，那么在符合条件时可以考虑税前扣除。 例如，赔偿金额是按照当地工伤死亡赔偿标准计算得出的。 总体而言，如果甲方建筑公司能够证明对乙方工人死亡负有责任，并且满足上述税前扣除的相关条件，支付 的死亡赔偿金可以作为营业外支出在企业所得税前扣除；如果不能证明责任或者不符合扣除条件，则不能进行 税前扣除。
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老师，我们是人力资源劳务派遣行业，当派遣员工在甲方工作出、出现了工伤对家属员工进行了赔偿，这个赔偿金是我方和甲方共同承担，现在甲方那边把这个事项写进了合同条款当中，在我们给他开票的基础上，他把赔偿扣下来，剩下的款给我们了， 我们是否可以按这个依据，将未收到的款项从转入营业外支出科目中（合同有表明这个事情会款项扣除、双方都盖章了）
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甲方为发包方，乙方为施工方。甲方发包给乙方的是空调安装工程。承包方式如下，请老师看完后给学生指点下，能否按一般计税开票开9个点的专票？能否按建筑服务*安装服务去开票？：乙方包工包料（除甲方提供主材外）、包进度、包质量。即甲方支付给乙方的工程总价包括乙方为完成（包括但不限于修理，返工等）本工程所支出的人工、材料、机械费、垃圾清运费、现场清理费、保洁费、安全文明施工费、产品保护费、等所有措施费等费用（现场水电费、物业及甲方要求的配合费、押金等不包括在合同范围）
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老师，我们劳务公司营业外支出是公司支付的工伤赔偿款，但是这个工伤的人没在我们这缴纳社保，每个月我们劳务公司在发劳务款的。这个赔偿款可以税前扣除吗？
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您好，请问合同里面下面这些条款有用吗，合法吗？ （试用期内甲方可以随时对乙方进行考评，考评不符合录用条件者甲方可以解除劳动合同，在工作中因个人原因给企业造成损失的需要赔偿，如果员工不符合要求就可以合法解除劳动合同关系不用赔偿，还要未经甲方同意或一方个人原因引起的超时工作不视为加班，不享有法律规定的加班待遇，如果发生了争议还是仲裁诉讼投诉等情形时乙方必须要将甲方支付的所有补贴费用返还给甲方，并按照一年期四倍支付资金占用损失赔偿，如果将来员工要告公司就把所有的钱还给公司还要赔偿公司损失。 近期劳动法有怎样的新规？
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您好，请问合同里面下面这些条款有用吗，合法吗？是否符合劳动法规定？ （试用期内甲方可以随时对乙方进行考评，考评不符合录用条件者甲方可以解除劳动合同，在工作中因个人原因给企业造成损失的需要赔偿，如果员工不符合要求就可以合法解除劳动合同关系不用赔偿，还要未经甲方同意或一方个人原因引起的超时工作不视为加班，不享有法律规定的加班待遇，如果发生了争议还是仲裁诉讼投诉等情形时乙方必须要将甲方支付的所有补贴费用返还给甲方，并按照一年期四倍支付资金占用损失赔偿，如果将来员工要告公司就把所有的钱还给公司还要赔偿公司损失。 6月起劳动法有哪些新规？
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老师：那就是说这个赔偿金首先要有双方的赔偿协议并明确是甲方的责任。如果没有法院的判决书，只是双方约定的协议及医疗病历及资料，可以支持税前扣除吗？
您好同学： 缺少法院判决书的影响：虽然法院判决书不是税前扣除的唯一依据，但它是非常有力的证据。在没有法院判决书 的情况下，税务机关可能会更加严格地审查赔偿协议和相关资料的真实性和合理性。如果赔偿协议存在疑点，比 如责任界定不清晰、赔偿金额明显不合理等，税务机关可能会不认可该赔偿金的税前扣除。 总体而言，仅有双方约定的协议及医疗病历及资料，在一定条件下可以支持税前扣除，但存在税务风险。如果 税务机关认为证据不够充分或对协议的合理性存在质疑，可能会不允许企业将赔偿金进行税前扣除。为了降低 风险，企业最好能够取得相关安全生产监管部门对事故责任的认定或者通过法院判决等更具权威性的依据来支 持赔偿金的支出。
知道了，老师，谢谢
您好同学： 好的！欢迎您再次咨询！