车间工人工资，社保计入什么科目，车间主任工资社保具体分录怎么写

2. 车间主任工资和社保的会计处理 - 工资：车间主任负责车间管理工作，其工资应计入“制造费用”科目，期末再分配转入“生产成本”。 - 社保：企业承担的车间主任社保部分计入“制造费用”，个人承担部分发放工资时扣除。 - 相关分录： - 计提工资： - 借：制造费用 - 工资（车间主任工资） - 贷：应付职工薪酬 - 工资 - 计提企业承担的社保： - 借：制造费用 - 社会保险费（车间主任社保企业承担部分） - 贷：应付职工薪酬 - 社会保险费（企业承担部分） - 发放工资（扣除个人承担社保部分）： - 借：应付职工薪酬 - 工资 - 贷：其他应付款 - 社会保险费（个人承担部分） - 贷：银行存款（实际发放给车间主任的工资） - 缴纳社保： - 借：应付职工薪酬 - 社会保险费（企业承担部分） - 借：其他应付款 - 社会保险费（个人承担部分） - 贷：银行存款 - 期末分配制造费用： - 借：生产成本 - 制造费用 - 贷：制造费用 - 工资 - 贷：制造费用 - 社会保险

2024-12-29

快账用户5504 追问 2024-12-29 16:00

车间工人工资社保计入什么

快账用户5504 追问 2024-12-29 16:04

发放工资计入什么

具体分录怎么写

齐红老师解答 2024-12-29 16:11

车间工人的也是一样，也记入到制造费用-工资

快账用户5504 追问 2024-12-29 16:19

不是计入生产成本吗？

齐红老师解答 2024-12-29 16:20

先计入制造费用，然后再转到生产成本的

快账用户5504 追问 2024-12-29 16:20

直接计入成本不可以吗？

齐红老师解答 2024-12-29 16:26

车间工人工资和社保，通常计入生产成本科目，这是因车间工人直接参与产品生产，其劳动成本能直接追溯到产品。具体如下： - 工资计提：借“生产成本 - 直接人工”，贷“应付职工薪酬 - 工资”。 - 社保计提：企业承担部分，借“生产成本 - 直接人工”，贷“应付职工薪酬 - 社会保险费”；个人承担部分，发放工资时从应付职工薪酬扣减，借“应付职工薪酬 - 工资”，贷“其他应付款 - 社会保险费” 。

就是你直接计入生产成本也可以