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可以沟通。

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选C

这些都是损益类的科目，通俗讲也就是公司的收入和成本

一般是从筹建开始到有第一笔收入结束

借；营业税金及附加 6000 贷；应交税费-城建税 4200 教育费附加 1800

跟工资是一样的，计提，发放，业务的完整性

做你付款相反的分录即可。 借 银行存款 贷 应付账款

管理费用，你这个属于经营性质。

1.职工福利费包括职工福利费和非货币性福利，不包括辞退福利。 2.补充养老保险在应付职工薪酬下单设科目核算。

每个行业的财务会计都有一定的行业特性，要说到类似，与小额贷款公司的可能有一些相似之处。现在市面上有一些银行的会计类书籍，可以买来看看。再就是新到银行，可以多看看以前的记账凭证，每个月的业务大多都类似的，看了几个月的凭证，对于有基础的同学来说，问题不大。

如果公司需要频繁借款以及支付利息，为了清晰反映借款的代价即利息支出情况，以及领导要财务提供利息数时便于快速提供，单独设置应付利息科目比较好。但是其他应付款——公司明细科目下面设置本金和利息两个明细科目也可以达到上述目的。您喜欢哪个，哪个方便，就用哪个吧。这都是手段，哪个便于达到目的，就使用哪个手段。

最好先计入其它应付款，如果计入预收税务可能让预交所得税

是的，长期借款利息计提，借：财务费用 　贷：长期借款——应付利息 支付借：长期借款——应付利息　贷：银行存款。