蔡菜：回复郭老师 不用了，我建账的这里面还是应付福利费，课上又讲到应付职工薪酬——福利费，我还想呢，那是不是说的意思他们两个是一样的。在汇算清缴的时候都是按照工资*14%调整

郭老师：回复蔡菜现在的应付职工薪酬代替以前的应付福利费和应付工资

邹老师：回复爱笑的流沙你可以加我QQ，1076199025，我可以给你回复

艳阳天：回复宋生老师 @宋老师：那这个算不算工资薪酬？报税时要加进去报呢？

宋生老师：回复艳阳天您好！这个看情况的。一般针对员工个人的这样的补贴之类的是要计入

初见：回复郭老师 明白了，谢谢老师

郭老师：回复初见不用客气，工作愉快。

幸福的溪流：回复王雁鸣老师 只要计入非货币性福利的都需要交个税是吗？像销售人员的统一制服也可以计入劳保用品吗

王雁鸣老师：回复幸福的溪流您好，只要是全公司所有员工人人有份的福利费都需要交个税。销售人员的统一制服也可以计入劳保用品。

幸福的溪流：回复王雁鸣老师 计入非货币性福利算是全公司所有员工人人有份的福利吗？如果不是人人有份的福利计入哪里，需要交个税吗

王雁鸣老师：回复幸福的溪流您好，计入非货币性福利算不算全公司所有员工人人有份的福利，那需要您自己检查，我看不到贵公司账务，只是凭您的描述，统一的，来判断算人人有份。如果不是人人有份的福利也是计入福利的，不需要交个税。

熊谜：回复暖暖老师 那这题目也没说不是现金发放的呀?

熊谜：回复暖暖老师 老师，我知道了，少看了个的

暖暖老师：回复熊谜好的问题解决了就可以

咩咩：回复微微老师 这两个科目都是有的吧，我想知道这两个科目怎么用。

微微老师：回复咩咩发放实物，比如月饼之类的就用非货币性福利’发放钱的时候就职工福利

漂亮的冰淇淋：回复来来老师 对个人所得税有何不同影响

来来老师：回复漂亮的冰淇淋这个就看金额情况了 非货币的话会涉及相应物品的价格（计税一般 会影响到福利的金额了） 货币就相对直接明了金额 金额大 福利%2B原来的工资薪金申报个税 可能交的个税大

漂亮的冰淇淋：回复来来老师 都要合并扣个税是吧？

来来老师：回复漂亮的冰淇淋是的可以参考之前北京月饼个税的案例 或看下这个https://www.taxspirit.com/2020/4163.html 还有税局的一个答复 单位发给个人的实物形式的所得需要缴纳个人所得税吗？ 个人所得的形式，包括现金、实物、有价证券和其他形式的经济利益。所得为实物的，应当按照取得的凭证上所注明的价格计算应纳税所得额；无凭证的实物或者凭证上所注明的价格明显偏低的，参照市场价格核定应纳税所得额。所得为有价证券的，根据票面价格和市场价格核定应纳税所得额。所得为其他形式的经济利益的，参照市场价格核定应纳税所得额。 依据 中华人民共和国个人所得税法实施条例(国务院令第142号)

漂亮的冰淇淋：回复来来老师 专业厉害厉害

来来老师：回复漂亮的冰淇淋谢谢您的夸奖 客气啦

小不懂：回复邹老师 外购的也是这样吗

邹老师：回复小不懂外购的不是这样的 借；管理费用等科目 贷；应付职工薪酬-福利费 借；应付职工薪酬-福利费 贷；银行存款等科目

小不懂：回复邹老师 管理费用的明细是福利费吗

邹老师：回复小不懂是的