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发放非货币性福利会计分录
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郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.68w
引用 @ 溪亭叙语 发表的提问:
过年给职工发放的非货币性福利,这个月刚给开来发票,这个非货币性福利,还需要折合成人民币,做到工资表里去吗?也就是需要在工资里体现吗
可以单独做福利费 和工资合并交个税
31楼
2022-12-13 15:17:59
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佟老师
职称:税务师,中级会计师
4.98
解题: 3.68w
引用 @ 发表的提问:
食堂用的记到福利费,借:管理费用 -福利费 贷:应付职工薪酬-非货币性福利费。然后借:应付职工薪酬-非货币性福利费 贷:现金、银行等。这个分录要做两次么
对的,要通过应付职工薪酬科目过度一下
32楼
2022-12-14 14:35:28
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meizi老师
职称:中级会计师
4.99
解题: 31.76w
引用 @ 努力努力再努力学习 发表的提问:
老师,报销职工的体检费是货币性福利还是非货币性福利?
你好 计入福利费里面核算就行 这个属于非货币性福利
33楼
2022-12-14 14:59:56
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李老师
职称:中级会计师
5.00
解题: 0w
引用 @ 爱笑的流沙 发表的提问:
发生的职工福利费为非货币性福利的,应当按照什么计量
按照公允价值计量~~~~~~~~~~~
34楼
2022-12-14 15:14:58
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.39w
引用 @ 刘泳杉 发表的提问:
我们公司过节举办活动,发生的费用是这样做分录吗?计提;借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬-非货币性福利,支付时:借:应付职工薪酬-非货币性福利 贷:银行存款(现金)
可以的
35楼
2022-12-15 15:17:40
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刘泳杉:回复邹老师 规范的分录应该怎么做呢?
2022-12-15 15:43:13
邹老师:回复刘泳杉借;管理费用等科目 贷;应付职工薪酬-福利费 借;应付职工薪酬-福利费 贷;银行存款等科目
2022-12-15 15:55:35
刘泳杉:回复邹老师 以后公司买的加班食品。酸奶都计入应付职工薪酬-福利费,不用非货币性福利也可以吧?
2022-12-15 16:19:41
邹老师:回复刘泳杉是的
2022-12-15 16:43:18
东老师
职称:中级会计师,税务师
4.99
解题: 18.18w
引用 @ 强健的板栗 发表的提问:
老师,请问员工聚餐这个福利费用计入管理费用福利费,还是管理费用非货币性福利费啊?福利费和非货币性福利费要区分得很清楚嘛?谢谢老师
您好,一般都计入到管理费用福利费里面就行了,不用区分的那么清楚的
36楼
2022-12-15 15:47:12
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吴月柳
职称:会计师,精通全盘账务处理,金碟与用友软件操作
4.98
解题: 3.57w
引用 @ 장 신 영 发表的提问:
自产商品作为非货币福利分给股东会计分录怎么做?
您好,借:应付股利   贷:主营业务收入    应交税费—应交增值税 (销项税额)
37楼
2022-12-15 16:06:51
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장 신 영:回复吴月柳 要确认收入吗
2022-12-15 16:36:58
吴月柳:回复장 신 영视同销售确认收入
2022-12-15 17:01:14
张艳老师
职称:注册会计师,省会计领军人才,中级会计师,中级经济师
4.99
解题: 6.07w
引用 @ OK 发表的提问:
职工食堂伙食补助费是职工货币性福利,还是非货币性福利?
如果是发给员工手里的,就是货币性福利了,如果是公司补贴给食堂的,就是非货币行福利。
38楼
2022-12-15 16:11:59
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小菲老师
职称:中级会计师,税务师
4.96
解题: 8.44w
引用 @ 元元 发表的提问:
比如中秋福利非货币性福利已经发放了,应该怎么怎么并入工资交个税呢?是做工资表的时候把这部分加进去?那发放的福利和发工资时 应该怎么写分录呢?
同学,你好 我们一般进入福利中就行。借管理费用-福利费 贷:银行存款。
39楼
2022-12-18 15:07:52
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元元:回复小菲老师 不用并入工资 缴纳个税吗?另外这个不用通过应付职工薪酬这个科目吗?您能解答详细一点吗?谢谢老师
2022-12-18 15:25:17
小菲老师:回复元元同学,你好 借:管理费用-福利费 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款
2022-12-18 15:35:32
元元:回复小菲老师 您没看懂我的问题吗?
2022-12-18 16:01:53
小菲老师:回复元元同学,你好 不用缴纳个税 要通过应付职工薪酬,分录如上
2022-12-18 16:31:53
汪晨老师
职称:中级会计师,初级会计师
4.98
解题: 2.2w
引用 @ 王大大大大 发表的提问:
端午节发放现金100,出去聚餐餐票350元,那做账借应付职工薪酬二级明细非货币性福利还能用吗?以前因为有包中午一餐有发票计入过非货币性福利,对吗?
你好,应付职工薪酬二级明细非货币性福利能用的。
40楼
2022-12-18 15:31:06
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王大大大大:回复汪晨老师 主要想到有现金发放,也行吗?
2022-12-18 15:58:45
王大大大大:回复汪晨老师 用了应付职工薪酬,还要做一笔计提福利费的分录吗?
2022-12-18 16:27:28
汪晨老师:回复王大大大大你好,需要计提福利费的。现金发放是可以的。
2022-12-18 16:43:52
辜老师
职称:注册会计师,中级会计师
4.98
解题: 7.35w
引用 @ 会计人 发表的提问:
计提非货币性福利计入什么科目
根据部门计入管理费用/销售费用/制造费用—福利费
41楼
2022-12-18 15:59:58
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李老师
职称:中级会计师
5.00
解题: 0w
引用 @ 爱笑的流沙 发表的提问:
发生的职工福利费为非货币性福利的,应当按照什么计量
按照公允价值。。。。。。。
42楼
2022-12-19 12:27:08
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安与逸老师
职称:中级会计师,注会专业阶段已过,税务师已过四门,初级会计师
5.00
解题: 0.1w
引用 @ 城城妈妈 发表的提问:
老师 外购的产品作为福利发放给员工 计提 借:管理费用 成本+税 贷:应付职工薪酬-非货币性福利 实际发放时 借:应付职工薪酬-非货币性福利 贷:库存商品 成本 应交税费-应交增值税-进项税额转出 吗?
你好,外购商品发放给职工有两种情况,一种是购买后直接就发放给职工,第二种是从库存的外购商品中发放给职工。 1、外购商品购买后直接发放给职工 决定发放时: 借:生产成本、管理费用等 贷:应付职工薪酬——非货币性福利 实际发放时: 借:应付职工薪酬——非货币性福利 贷:银行存款等 2、从库存的外购商品中发放给职工 决定发放时: 借:生产成本、管理费用等 贷:应付职工薪酬——非货币性福利 实际发放时: 借:应付职工薪酬——非货币性福利 贷:库存商品等 应交税费——应交增值税(进项税额转出)
43楼
2022-12-19 12:49:42
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城城妈妈:回复安与逸老师 从库存外购商品直接发放的,那购买时还是借库存商品 应交税费进项税 贷银行存款,发放时 借 应付职工薪酬 贷库存商品 应交税费 应交增值税 进项税转出 对吗?
2022-12-19 13:37:22
城城妈妈:回复安与逸老师 第一种 购买后直接发的 不体现出进项税来吗?
2022-12-19 13:51:38
安与逸老师:回复城城妈妈如果当时就决定购买后用于发放福利,开具发票时就可以开普通发票,完全不用开专票,所以也就没有进项税额。
2022-12-19 14:21:23
城城妈妈:回复安与逸老师 好的,谢谢
2022-12-19 14:45:56
安与逸老师:回复城城妈妈不用谢,祝您工作顺利!
2022-12-19 15:00:06
bamboo老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
4.99
解题: 5.21w
引用 @ 璇子2 发表的提问:
老师,劳保应该计为非货币性福利吗
您好 劳保不应该计为非货币性福利
44楼
2022-12-19 13:18:25
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宋生老师
职称:注册税务师/中级会计师
4.99
解题: 29.86w
引用 @ 從 开始 发表的提问:
老师,非货币性福利也属于职工福利费,只是单独列支而已。免费让员工住的宿舍折旧计入非货币性福利,再计入相关的费用。而,对于季节发放的礼物以及日常给的其他福利计入职工福利费,再计入相关费用。老师,这样说对么?
你好!是的。就是你说的这样
45楼
2022-12-19 13:45:39
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