zoe：回复宸宸老师 打个比方，一个月工资原来是5000的，然后因为某些原因，下调到2000，缴纳的保险费会有变化吗

宸宸老师：回复zoe您好，一般不会变化，因为一般都是一年调整下基数

A 东北妞儿：回复袁老师 @袁老师:总部给交工资，那这9个人，分部也得正常计提工资，发放工资是吗？发放工资时，贷就不是银行存款，是其他应付款～总部是吗？

朱：回复何江何老师 老师，如果我们不付工伤人员的工资 ，会是怎样？工伤险机构属于劳动部门管理吗？

maize老师：回复高高的大象没有个人社保？？只有公司的？1、 计提工资、社保和公积金时: 借:管理费用一工资10000 管理费用一社保(公负担) 178.6 管理费用公积金(公司负担) 162 贷:应付职工薪酬一工资10000 应付职工薪酬一社保(公司负担) 178.6 应付职工薪酬公积金(公司负担) 162 2、 支付员工工资: 借:应付职工薪酬一工资10000 贷:银行存款; 其他应付款一社保 (个人负担) 其他应付款公积金(个人负担) 162 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保 (公司负担) 178.6 应付职工薪酬一公积金(公司负担) 162 其他应付款一社保 (个人负担) 其他应付款一公积金(个人负担) 162 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款

高高的大象：回复maize老师 谢谢您老师，个税是不需要计提的是吗？

maize老师：回复高高的大象你发工资就包括这个个税，这个发工资分录中扣个税就是计提

高高的大象：回复maize老师 噢噢好的

高高的大象：回复maize老师 谢谢您老师

maize老师：回复高高的大象好的，我先回复别的学员了

月白_朵朵：回复邹老师 怎么分析，求老师指导。月末是先计提工资最后结转利润是吗

邹老师：回复月白_朵朵你好，这个没有统一规定 先计提工资，然后把损益结转到本年利润

月白_朵朵：回复邹老师 那我计提工资时要综合哪几方面确定金额

邹老师：回复月白_朵朵你好，就是根据工资表的应付工资计提就是了

>随遇而安的态度\：回复玲老师 没有减免政策。50000✘1.7%对吗？

玲老师：回复>随遇而安的态度\应缴纳的保障金=(上年用人单位在职职工总数×1.7%-上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。

朴老师：回复太阳当空照同学你好 1547.12是社保的金额哦

???? ???? ???? 梦：回复汪晨老师 做帐报税这些一起

???? ???? ???? 梦：回复汪晨老师 开票

汪晨老师：回复???? ???? ???? 梦你好，小规模纳税人一般300

汪晨老师：回复???? ???? ???? 梦一般纳税人500左右

???? ???? ???? 梦：回复汪晨老师 哦好低呀

汪晨老师：回复???? ???? ???? 梦你好，是的。一般代理记账是这个价

1+1=3：回复邹老师 我在社保网上看到其中一个员工的社保按3500的报，医疗基数是4488，如果更改为按4500的报，医疗基数也会一起改吧？他是一档的社保。

邹老师：回复1+1=3你好，两者缴费基数需要一致的