你好！这个你可以冲减你的工资。一般就是直接冲减管理费用。

您好 生育津贴领取材料 1、计划生育证明； 2、医疗部门出具的婴儿出生证明； 3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证； 4、企业职工生育医疗证申领表； 5、企业职工计划生育手术医疗证申领表； 6、企业职工生育医药费报销申请单； 7、企业职工生育保险待遇核准结算表； 8、企业职工生育保险外地就医申请表； 9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料； 生育津贴领取流程 1、产后3个月内把材料交单位人力资源部； 2、填写《xx市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章； 3、单位每月5日-25日报社保申报，资金到公司帐后发给本人。 每个地区可能略有差异 具体还请咨询下当地社保部门 以当地为准

你好 你要冲你计提和发放的分录 借银行存款贷应付职工薪酬 借管理费用负数贷应付职工薪酬负数

其他应付款，收到借银存贷其他应付款，支付做相反的

你好 借银行存款 贷 其他应付款 支出的时候相反分录

你好同学还是有区别的！ 男方报销生育保险只能报销一部分的生产医疗费用，报销的比例比较少！ 女方生育保险不仅能报销生产医疗费用，还能报销产检等等费用，另外还有三个月的生育津贴！ 具体的您可以咨询一下你们当地的社保局，全国社保统一电话12333！

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生育津贴大于工资的，吧差额给员工，冲减管理费用 生育津贴少于工资的，直接冲减管理费用

您好，这个您得咨询经办机构。

如果是全部给员工的话，借：银行存款 贷：其他应付款