您好，项目管理方便一点，相当于三级科目

我们在实际工作中用到的，基本上可以达到初级会计职称教材的80%以上。 您可以学习一下会计学堂的全盘帐课程和真帐实操的课程，这些都是和实际工资的处理一样的。

您好，学员 1..初级管理会计师：侧重于管理、报表分析，要以会计核算为基础 2..初级职称：侧重于会计核算。是会计职称，知名度和社会认可度比初级管理会计师要高。

您好，学员，因为厂部管理人员是为整个企业服务的，企业所有事务管理人员都要管，比如生产、销售、售后等等，所以其费用工资不计入产品成本，而生产车间的管理人员是专门服务于生产的，所有它的工资等费用要计入产品成本。

你好， 1、企业计提员工工资时，会计分录如下： 　　借：管理费用、生产成本、销售费用等——员工工资(根据员工所属部门计入相关科目) 　　　　贷：应付职工薪酬——应付职工工资 　　　　　　应付职工薪酬——社保费（单位部分） 　　2、企业发放员工工资时，会计分录如下： 　　借：应付职工薪酬——应付职工工资 　　　　贷：银行存款（或库存现金） 　　　　　　其他应收款——社保费（个人部分） 　　　　　　应交税费——应交个人所得税

你好，你可以参考一下的呢 按照规定，凡直接从事产品生产的生产工人工资费用，应直接记入“生产成本”的直接人工项目。实行计件工资的企业，计件工资应按照规定直接计入有关的成本计算对象中去。如果企业生产多种产品，生产工人工资则应采用适当方法在各产品之间分配。工资费用的分配标准一般有按实际工时比例分配和按定额工时比例分配某产品应负担的工资费用=该产品的实际（或定额）工时×工资费用分配率 工资费用分配率=生产工人工资总额/各产品的实际工时（或定额）之和 基本生产车间管理人员的工资，应记入“制造费用”账户；辅助生产车间人员的工资，应记入“生产成本——辅助生产成本”账户；企业行政管理部门人员的工资，在实际工作中，人工费用是通过编制“工资费用分配汇总表”进行分配，并据以进行账务处理。 抽取制造费用分配汇总表、按项目分列的制造费用明细账、与制造费用分配标准有关的统计资料及其相关原始记录。 ⑴审查“制造费用”账户借方发生额归集的制造费用内容是否正常，开支的标准、发生的费用是否是应归属于本期的生产费，不符合规定的应剔除计税处理。制造费用成本项目中，固定资产折旧为其中的主要内容，其审查方法在第五节中讲解。 ⑵在制造费用分配汇总表中选择一个产品，核对其分摊的制造费用与相应的成本计算单的制造费用是否相符。 ⑶制造费用的分配、计算选择的标准和计算结果是否正确，分配的方法有无变更，防止采用不同的计算方法多分配应税产品成本，相应少分配免税产品成本。审查发现此类问题应重新正确计算，作出会计调整。

你好，方向不同啊，没有说哪个就好一说，就业的话会计和财管比较普遍吧

你好，理论学习与实际工作还是有一定差异的 能否胜任就看你自己了 主要是从核算，账务处理方面入手

贷：应付职工薪酬-应付工资