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会计工作岗位的基本原则
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罗老师
职称:中级会计师,税务师
4.96
解题: 1.7w
引用 @ 调皮的毛巾 发表的提问:
老师,会计专业本科毕业,干了一年房地产出纳,再找工作会计岗位找什么行业比较好?
最好一个行业一个行的做的比较精通,建议还做做房地产的财务的其他会计岗位(比如成本、税务)
1楼
2022-12-21 16:03:59
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林老师
职称:会计师
5.00
解题: 0.5w
引用 @ 爱笑的流沙 发表的提问:
会计最基本的岗位是什么岗位?
会计最基本的岗位是出纳岗位。
2楼
2022-12-21 16:57:48
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罗老师
职称:中级会计师,税务师
4.96
解题: 1.7w
引用 @ 发表的提问:
老师好 ! 没有任何经验的 通过会计学堂训练后, 到新岗位做会计 !首先要注意什么 ? 要做什么呢?
1,多看前任会计的记账凭证,2.了解公司的业务,3.多了解最新的财会政策。
3楼
2022-12-21 18:07:46
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何江何老师
职称:中级会计师,高级会计师,税务师
4.98
解题: 3.65w
引用 @ Nuyoah徕 发表的提问:
会计工作岗位和会计岗位的区别
你好同学是一样的没有区别
4楼
2022-12-21 19:10:05
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Nuyoah徕:回复何江何老师 会计机构内会计档案管理岗位属于会计岗位、为什么问题是属于会计工作岗位的有哪些选的时候就是错的呢?
2022-12-21 19:25:01
何江何老师:回复Nuyoah徕同学这个题有些咬文了,财政部的规定没有这块的,但是档案是可以由非会计做的,所以这块的工作要求不严
2022-12-21 19:44:39
Nuyoah徕:回复何江何老师 好的谢谢老师
2022-12-21 19:59:44
何江何老师:回复Nuyoah徕不客气 满意记得五星好评
2022-12-21 20:21:59
王雁鸣老师
职称:中级会计师
4.99
解题: 1.49w
引用 @ hh 发表的提问:
劳动合同只体现基本工资,比如基本工资3000,岗位工资5000,依据基本工资作为社保公积金的基数,岗位工资作为个数的基数,这样做应该不合法吧
您好,不合法的,应该以基本工资和岗位工资之和为社保公积金和个税的基数的。
5楼
2022-12-21 20:00:15
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hh:回复王雁鸣老师 那员工想少交个税,老板也想省一些社保公积金支出,该怎么办呢
2022-12-21 20:27:06
王雁鸣老师:回复hh您好,最好给社保局,公积金管理局协商,看能不能按最低标准交社保和公积金,如果可以的话,那就没问题了,但是个税是没办法处理的。不行就内账发一部分,外账发一部分了。
2022-12-21 20:45:47
紫藤老师
职称:中级会计师,税务师
4.99
解题: 13.37w
引用 @ 孤独的戒指 发表的提问:
会计岗位和会计工作岗位有什么
你好,会计工作岗位,是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗(但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作)、一岗多人。,1、总会计师岗位。 2、会计机构负责人岗位。 3、出纳岗位。 4、稽核岗位。 5、资本、基金核算岗位。 6、收入、支出、债权债务核算岗位。 7、工资核算、成本费用核算、财务成果核算岗位。 8、财产物资的收发、增减核算岗位。 9、总账岗位。 10、对外财务会计报告编制岗位。 11、会计电算化岗位。 12、会计档案管理岗位
6楼
2022-12-21 20:52:05
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王雁鸣老师
职称:中级会计师
4.99
解题: 1.49w
引用 @ 机智的小鸭子 发表的提问:
会计岗位,和会计工作岗位的联系与区别
同学你好,会计岗位和会计工作岗位是包含与被包含的关系,会计岗位是类别,会计工作岗位是类别下面的一个具体岗位。
7楼
2022-12-21 21:51:15
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QQ老师
职称:中级会计师
4.98
解题: 9.02w
引用 @ 嘟嘟嘟happy 发表的提问:
老师,会计岗位和会计工作岗位有什么区别?
会计工作岗位,是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。在会计机构内部设置会计工作岗位,有利于明确分工和确定岗位职责,建立岗位责任制;有利于会计人员钻研业务,提高工作效率和质量;有利于会计工作的程序化和规范化,加强会计基础工作;还有利于强化会计管理职能。提高会计工作的作用;同时,也是配备数量适当的会计人员的客观依据之一。 会计岗位,包含:(1)总会计师(或行使总会计师职权)岗位。(2)会计机构负责人(会计主管人员)岗位。(3)出纳岗位。(4)稽核岗位。(5)资本、基金核算岗位。(6)收入、支出、债权债务核算岗位。(7)工资核算、成本费用核算、财务成果核算岗位。(8)财产物资的收发、增减核算岗位。(9)总账岗位。(10)对外财务会计报告编制岗位。(11)会计电算化岗位。(12)会计档案管理岗位{会计机构内会计档案管理}。对于(12),在会计档案正式移交之前。属于会计岗位;正式移交档案管理部门之后,不再属于会计岗位。档案管理部门的人员管理会计档案,不属于会计岗位。
8楼
2022-12-21 23:14:55
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嘟嘟嘟happy:回复QQ老师 可是在这道题的解析中会计档案管理部门,是会计岗位不是会计工作岗位,看了以上解析还是不理解
2022-12-21 23:34:08
QQ老师:回复嘟嘟嘟happy你好!选项上边说的是人事不是会计
2022-12-21 23:45:30
嘟嘟嘟happy:回复QQ老师 刚刚一直在纠结,理解了,谢谢
2022-12-22 00:11:06
QQ老师:回复嘟嘟嘟happy不客气 欢迎下次提问
2022-12-22 00:22:05
紫藤老师
职称:中级会计师,税务师
4.99
解题: 13.37w
引用 @ 独特的翅膀 发表的提问:
会计岗位基本职责内容?
1、根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核,审核无误后,编制记账凭证。   2、根据记账凭证登记各种明细分类账。   3、月末作计提、摊销、结转记账凭证,对所有记账凭证进行汇总,编制记账凭证汇总表,根据记账凭证汇总表登记总帐。   4、结账、对帐。做到帐证相符、帐帐相符、帐实相符。   5、编制会计报表,做到数字准确、内容完整,并进行分析说明。   6、将记账凭证装订成册,妥善保管。 7 填写申报表,报税
9楼
2022-12-22 00:13:04
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朴老师
职称:会计师
4.97
解题: 20.9w
引用 @ 花开か半夏 发表的提问:
老师好,工资表中工工资组成部分为基本工资+岗位工资+绩效工资,分别占比40%+30%+30%,缴纳工会会费时按基本工资的0.5%收取,请问工会会费按占比40%的基本工资乘0.5%吗?还是40%基本工资+30%岗位工资的0.5%计算?
你好,是按照40%基本工资%2B30%岗位工资的0.5%计算
10楼
2022-12-22 01:14:53
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花开か半夏:回复朴老师 2020年4月刚开始交工会经费,6月底笫一次收工会会费(二季度)按40%的0.5%交了,请问少交的部分不补交会有什么后果吗?
2022-12-22 01:36:06
朴老师:回复花开か半夏税局查的话是要补交的,还得交滞纳金
2022-12-22 01:50:26
花开か半夏:回复朴老师 工会经费缴纳正确,工会会费少交了税务也要查吗?
2022-12-22 02:05:22
花开か半夏:回复朴老师 工会会费不是交给自己单位的工会组织吗?税务也会查吗?
2022-12-22 02:27:07
朴老师:回复花开か半夏是的,有一部分是上交给总工会的
2022-12-22 02:45:39
张艳老师
职称:注册会计师,省会计领军人才,中级会计师,中级经济师
4.99
解题: 6.07w
引用 @ 123啊谁都能看见的那 发表的提问:
1.个人所得税计税基础 是岗位工资 还是 加上餐补全勤奖的工资作为扣税计算基础?2.扣社保的时候扣的是3险吗?3.事假是按照包括餐补全勤的工资作为计算基础去除以天数还是就是岗位基本工资作为扣除事假的计算基础?
1、要加上的,全额计算个税 2、一般是3险 3、一般是按岗位基本工资作为扣除事假的计算基础。
11楼
2022-12-22 02:25:09
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.9w
引用 @ 爱笑的流沙 发表的提问:
会计的基本原则
可靠性,相关性,可理解性,可比性,实质重于形式,重要性,谨慎性,及时性原则
12楼
2022-12-22 03:26:42
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玲老师
职称:会计师
4.99
解题: 37.73w
引用 @ 张张 发表的提问:
老师,成本会计是最基础的岗位吗
你好 是的  成本会计是最基础的岗位
13楼
2022-12-22 04:32:07
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来来老师
职称:中级会计师
4.99
解题: 0.92w
引用 @ 张张 发表的提问:
老师,成本会计是最基础的岗位吗
你好 不是的 成本会计其实要求更高 核算更细致的 企业产品的成本核算是否精确合理 对企业的利润意义很大 或是您的企业定义的成本会计不是一般意义上的
14楼
2022-12-22 05:54:38
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来来老师:回复张张成本会计的任务 (1)正确计算产品成本,及时提供成本信息。成本数据正确可靠,才能满足管理的需要。如果成本资料不能反映产品成本的实际水平,不仅难以考核成本计划的完成情况和进行成本决策,而且还会影响利润的正确计量和存货的正确计价,歪曲企业的财务状况。及时编制各种成本报表,可以使企业的有关人员及时了解成本的变化情况,并作为制订售价、作出成本决策的重要参考资料。 (2)优化成本决策,确立目标成本。优化成本决策,需要在科学的成本预测基础上收集整理各种成本信息,在现实和可能的条件下,采取各种降低成本的措施,从若干可行方案中选择生产每件合格产品所消耗活劳动和物化劳动最少的方案,使成本最低化作为制定目标成本的基础。为了优化成本决策,需增强企业员工的成本意识,使之在处理每一项业务活动时都能自觉地考虑和重视降低产品成本的要求,把所费与所得进行比较,以提高企业的经济效益。 (3)加强成本控制,防止挤占成本。加强成本控制,首先是进行目标成本控制。主要依靠执行者自主管理,进行自我控制,以促其提高技术,厉行节约,注重效益。其次是遵守各项法规的规定,控制各项费用支出、营业外支出等挤占成本。 (4)建立成本责任制度,加强成本责任考核。成本责任制是对企业各部门、各层次和执行人在成本方面的职责所作的规定,是提高职工降低成本的责任心,发挥其主动性、积极性和创造力的有效办法。建立成本责任制度,要把完成成本降低任务的责任落实到每个部门、层次和责任人,使职工的责、权、利相结合,职工的劳动所得同劳动成本相结合;各责任单位与个人要承担降低成本之责,执行成本计划之权,获得奖惩之利。
2022-12-22 06:16:09
暖暖老师
职称:中级会计师,税务师,审计师
4.95
解题: 5.88w
引用 @ 温婉的八宝粥 发表的提问:
现在财务工作中仅缺的是那些工作岗位?总账会计和成本会计缺吗?
总账会计和税务会计等,成本会计也很紧俏的
15楼
2022-12-22 07:02:40
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齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

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