您好，借：应付职工薪酬-公积金，贷；现金或者银行存款。

你好，可以全部计入费用，其中个人部分税前不能扣除，汇算调增处理

参考

单位和个人缴纳的需要分开算，因为承担的主体不一样的

您好 计提 借：管理费用——工资等 管理费用-福利费 管理费用——单位社保费等 管理费用——单位公积金 贷：应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬-福利费 应付职工薪酬——单位社保费 应付职工薪酬——单位公积金 发放工资 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——个人社保费 其他应收款——个人公积金 应交税费——个人所得税 银行存款 上交 借：应付职工薪酬——单位社保费等 应付职工薪酬——单位公积金 其他应收款——个人公积金 其他应收款——个人社保费 应交税费——个人所得税 贷：银行存款

你好 列入营业外支出，汇缴时纳税调整

对的哦 单位和个人缴存金额是一样的 对半

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。借：管理费用 销售费用 生产成本 制造费用 贷：应付职工薪酬-福利费

你好，借；应付职工薪酬——公积金，其他应收款（个人部分），贷；银行存款

您好 住房公积金不可以自己缴纳