 邂 逅：回复文老师 是的

文老师：回复 邂 逅您好，借 主营业务成本 贷 应付职工薪酬

 邂 逅：回复文老师 人力资源的收入是什么？怎么做？

文老师：回复 邂 逅就是您收到的用人单位给您打的款项

大胆的鞋子：回复郭老师 老师这两张发票都在同样的分录吗？

郭老师：回复大胆的鞋子可以的，可以做到一个凭证里面。

庄老师：回复生动的跳跳糖（1）纳税人（一般纳税人/小规模纳税人）提供人力资源外包服务，按照经纪代理服务缴纳增值税，其销售额不包括受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金。 （2）发票开具具体事项 1）一般纳税人 方式一：通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用，扣除代为发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金后的余额按适用税率开具增值税专用发票；代为发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金按适用税率开具增值税普通发票。 方式二：通过增值税发票管理新系统中正常开票功能以取得的全部价款和价外费用按适用税率全额开具增值税普通发票。 2）小规模纳税人 方式一：通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用，依3%征收率全额开具增值税普通发票。 方式二：通过增值税发票管理新系统中正常开票功能, 以取得的全部价款和价外费用，扣除受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金的余额，依3%征收率到税务机关申请代开增值税专用发票；受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金，依3%征收率开具增值税普通发票。

长发飘飘：回复玲老师 就招聘和推荐费

长发飘飘：回复玲老师 这就是具体业务了

长发飘飘：回复玲老师 招聘工作推荐工作

玲老师：回复长发飘飘你们开票还是支付呢

长发飘飘：回复玲老师 收钱方

长发飘飘：回复玲老师 老师你就都给解释一下呗

长发飘飘：回复玲老师 错了，老师是支付方

玲老师：回复长发飘飘支付记管理费用 办公费 收款方记收入

675035516：回复蒋飞老师 不用计提再发放了吗？

蒋飞老师：回复675035516可以计提的 计提： 借：管理费用…工资 贷：应付职工薪酬 发放 借：应付职工薪酬 贷：银行存款

675035516：回复蒋飞老师 也就是这两种方法都可以是吗

675035516：回复蒋飞老师 报个税也是人力资源报

675035516：回复蒋飞老师 自己单位发放工资都计提然后发放，给劳务的就不知道怎么做这个账比较合适了

蒋飞老师：回复675035516你好！ 对的。

幸福的机器猫：回复朴老师 销项税额抵减 的金额是怎么算的？

朴老师：回复幸福的机器猫同学你好 销项税额抵减是销售开发票后需要缴纳的增值税,可以通过采购商品获得进项税,通过两者之差抵减销项税额,以差额缴纳增值税.

人生旅途：回复紫藤老师 有些老师说记入应付职工薪酬――社保，可行

紫藤老师：回复人生旅途建议计入营业外收入或其他收益

人生旅途：回复紫藤老师 实际记入应付职工薪酬的话，这里就一直有余额，对吗

紫藤老师：回复人生旅途记入应付职工薪酬的话，这里就一直有余额

会计人：回复彩丽老师 公司的

彩丽老师：回复会计人计入管理费用-办证费/其他