标准就是准则，看是否符合审计准则的相关规定

你好，你是土地增值税清算？

一般问你的学历、专业、职称、从事会计工作多少年、做过哪方面财务工作、用过什么财务软件、为什么离开以前的公司、成本如何核算、能否接受加班等等。作为应聘会计,在面试时，不管考官如何提问，要让人感觉你是一个沉稳细心的人,留下一个好的印象是很重要的。更要让对方知道你的专业知识、职业素质和实践经验。当然，在会计面试之前也应该做些准备，首先了解应聘单位的企业性质，然后在看公司需要什么样的人才，例如会成本核算，你应该在这时多了解成本的内容，有些公司需要税收方面的需要，你应该采A方面做滴准备。

您好，财务工作都要求专业性，不过各岗位对于专业性要求不同，出纳专业性要求稍微低一些，融资等工作对会计专业性要求不高，对融资方面知识要求高一些。各分项会计（比如应收应付会计、费用会计等，大型企业岗位分的比较细）对专业性要求没有总账会计要求高，办税员需要有税务知识，另外财务报表分析对专业性要求高。

5000以上符合固定资产定义的

你好，你是软件做账的吗？前期准备会计做账的那一套，有软件的不用买凭证账本了，收据本，报销单，付款申请单之类的办公用品 执照下来去刻章，然后去银行开户，税务局登记核定税种，签三方协议，买金税盘

你好 1.定额法。脱离定额的差异是指生产过程中各项生产费用的实际支出脱离现行定额或预算的数额。定额法下的差异是通过每一笔领料或加工零件来揭示并通过差异凭证来反映。如核算原材料脱离定额差异的方法有限额法、切割核算法和盘存法三种，其中限额法下的差异凭证又有超额领料单、代用材料领料单等。定额法工作做得很细，而且工作量相当大。 2.标准成本法。标准成本法往往根据一定时期实际产量的实际消耗量和实际价格与实际产量的标准消耗量和标准价格的计算比较来揭示差异，没有专用的差异凭证。如材料成本差异只是通过公式计算，即材料成本差异=实际价格×实际耗用量－标准价格×标准耗用量。标准成本法工作量相对较小，但查明差异原因的工作不是十分细致。

工作服就是员工日常工作中穿戴的服装，这是作为劳动保护的，购置时取得的进项税额是可以抵扣的。