你好，解除劳动关系取得的一次性经济补偿收入应纳个人所得税={[(一次性经济补偿收入-免税收入额-实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金)÷工龄-费用扣除额]×适用税率-速算扣除数｝×工龄 公式中“实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金”，是指个人取得的补偿收入时实际缴纳到地方税务机关、劳动社会保障部门或政府住房公积金管理部门指定专户的部分，对未实际缴纳的不得扣除。如实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金已于当月发放工资中扣除，则一次性经济补偿收入计算时不可再重复扣除。 “工龄”是指计算发放一次性经济补偿收入的个人实际工作年限，如果实际工作年限超过12年的，按12年计算。

同学，你好 借：管理费用-赔偿金 贷：应付职工薪酬 借：应付职工薪酬 贷：银行存款

赔偿款作为销售牛款处理，做收入

你好同学 一般是借：库存商品贷：营业外收入 这样处理的同学

最好去现金后由员工给他，要不然你给员工的钱，在账上也平不掉。如果长期有这种业务，可以找点别的发票来抵抵

借：库存商品 或者原材料 贷：其他应收款---赔偿款

你好，借 管理费用 -补偿金 贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬贷银行

可以记营业外支出的

(1)提取时 借：管理费用 贷：应付职工薪酬-辞退福利 (2)支付时借： 应付职工薪酬-辞退福利 贷：现金(或银行存款)

其他应收款科目。祝你学习愉快