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应付职工薪酬会计例题
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邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 62.46w
引用 @ 002 发表的提问:
发生关于职工薪酬的 例如支付困难补助 怎么看直接计入损益还是计入应付职工薪酬
你好,借方会计入损益,贷方计入应付职工薪酬
16楼
2023-03-14 07:13:22
全部回复
庄老师
职称:高级会计师,中级会计师,审计师
4.99
解题: 4.78w
引用 @ 高高的小天鹅 发表的提问:
应付职工薪酬薪酬总额有限额比例规定吗?
你好,应付职工薪酬薪酬总额没有限额比例规定
17楼
2023-03-14 08:36:27
全部回复
bamboo老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
5.00
解题: 20.65w
引用 @ 发表的提问:
为什么有些会计会 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-邮电费
您好 有部分工资是电话费之类的补贴 不计入工资 单独核算
18楼
2023-03-14 09:33:31
全部回复
想:回复bamboo老师 如果会计分录上面那样写,不就计入工资了吗
2023-03-14 09:56:46
想:回复bamboo老师 上面那样写是对还是不对呢
2023-03-14 10:14:57
bamboo老师:回复一般是应该合并计入工资的 这样写的话 社保申报 工会经费 残疾人申报的时候基数会小点
2023-03-14 10:32:00
想:回复bamboo老师 好的
2023-03-14 10:54:43
想:回复bamboo老师 这样写是合规的吧
2023-03-14 11:06:16
bamboo老师:回复嗯嗯 希望能帮到您 祝您工作顺利 生活愉快
2023-03-14 11:22:13
想:回复bamboo老师 谢谢
2023-03-14 11:51:11
bamboo老师:回复不用谢 如果您对我的回复满意 请及时给予好评 谢谢您
2023-03-14 12:17:01
何老师13
职称:注册会计师,中级会计师,初级会计师
5.00
解题: 0.14w
引用 @ 加菲 发表的提问:
(判断题)职工福利费、工会经费不属于职工薪酬范畴,不应通过“应付职工薪酬”科目核算。
同学您好。错误的。职工福利费、工会经费属于职工薪酬范围,应通过职工薪酬核算。
19楼
2023-03-14 10:32:23
全部回复
何老师13:回复加菲应通过应付职工薪酬科目核算。刚刚写快了。抱歉。满意回复,请给五星,谢谢乖乖
2023-03-14 10:50:37
岳老师
职称:注册会计师、注册税务师
4.97
解题: 1.35w
引用 @ 发表的提问:
发生职工教育经费时,应该先计提入应付职工薪酬,再做支付的分录吧?例如:借:管理费用(销售费用、制造费用等) 贷:应付职工薪酬借:应付职工薪酬贷:银行存款
可以的。先支付后计提也行。
20楼
2023-03-14 11:43:19
全部回复
嗯:回复岳老师 实务中哪种方法更便捷,如果先支付后计提的话是在月末统一进行职工薪酬分配吗?
2023-03-14 12:06:17
岳老师:回复只是先后顺序不同,完全一样。
2023-03-14 12:25:15

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