您好，只有定义了会计分期假设，会计的后续确认和计量才有里依据，财务工作才得以有序进行，希望能够帮助到您，谢谢

1、基金管理公司的财务核算与一般有限责任公司没有区别，按照一般公司核算要求建账即可。 2、基金管理公司一般是管理基金的，基金一般都是合伙制企业。 多数基金管理公司与基金公司都是一套人马，会计人员也都是一套人。 3、合伙制企业会计核算方面与一般公司有较大差异，主要体现在所有者权益上。 一般公司所有者权益下设：实收资本、资本公司、盈余公积、未分配利润等；合伙企业为合伙人资本，下设：合伙人原始投资（核算合伙人为合伙企业投资的资本减去抽回的资本）、合伙人提款（合伙人从合伙企业提走的资金，含工资等）、合伙人损益（指合伙企业经营情况）。 另外，股东权益变动表也变为合伙人资本变动表。 4、一般情况下，合伙人提款、合伙人损益两个科目余额在年末全部转入合伙人资本中，因为普通合伙企业承担无限责任，有限合伙人承担有限责任，所以不存在未分配利润问题，全部是合伙人的资本。 5、题目中提到的基金管理管理公司，属于一般的有限责任公司，核算上与一般企业没什么两样。

你好，个人部分在计提的工资里面体现，需要计入到生产成本的 

您好，奖金这个是可以的

你好，稍等我这边计算一下的呢

可以。。。。。。。。。。。。

你好，拿到毕业证之前的工作经验不算哦

这个不是一句可以说清楚的，要整体看，根据业务角度看需要

您好 公司计提的生产车间工资扣除的养老保险个人部分用计提，这部分用核算到成本 因为工资是包含个人承担的社保部分

B持续经营。货币计量。。

你好，主要是需要知道根据销售情况做相应账务处理，登记账簿，然后根据收款情况冲销应收账款，核对收款情况等