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​外聘专家劳务费如何处理

2021-01-25 09:13 来源:快账

导读:在发放工资的这个问题上,看似简单,实则门道很多.大家都知道,就收入而言,会有工资、福利、劳务报酬、稿酬、分红等好多种方式,其中最容易混淆的就是工资和劳务报酬.那么,接下来,我们就一起来看一下外聘专家劳务费如何处理吧!

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外聘专家劳务费如何处理

需要按一次性劳动报酬代扣代缴个税.这里要注意,不是简单按次算的.如果这个专家一个月内在你们单位领取过多次劳动报酬且因同一事项,那需要合并计税.比如领了三次,一次一万,那就按三万计税,而不是按一万计税计三次.若因不同事项才可以分次数计税

假设专家本月只领了一次10000元,为税前收入,个税=(10000*80%)*20%=1600元

个税代扣代缴不需要发票,又不是缴纳流转税.专家领钱时,在领款单上签字并留下姓名和身份证号即可,凭领款单入账.

外聘专家劳务费如何处理

个税的适用税率

个人所得税根据不同的征税项目,分别规定了三种不同的税率:

综合所得(工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得),适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税.该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级.

经营所得适用5级超额累进税率.适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距,最低一级为5%,最高一级为35%,共5级.

比例税率.对个人的利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得和其他所得,按次计算征收个人所得税,适用20%的比例税率.

个体工商户的生产、经营所得,对企业事业单位的承包经营、承租经营所得,特定行业的工资、薪金所得,从中国境外取得的所得,实行按年计征应纳税额,其他所得应纳税额实行按月计征.以上,就是小编对"外聘专家劳务费如何处理"这个问题的解答,想必大家都了解清楚了吧!如果还有不懂的地方,一定要继续咨询哦!

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