你好,只开材料发票是13%;第一种是9%;第二种,是9%和13%。肯定是只开9%的划算。
老师,一家小规模装饰公司,对外开具工程款48万,属于混合销售,成本70%是材料票,入的材料款可以直接结转成本吗?是不是合同里面要的分别明确材料明细和材料总价,需要把材料总金额和服务金额分别写清楚才可以?另外对外开票需要分别开材料费和服务费吗?还是开一张票就行?对应合同有什么要注意的地方吗?
老师想问下公司是建筑服类型,公司向外购材料,一般情况下提供材料及安装服务,现有个工程对方只购公司的材料不须提供服务,能这样?开票也能开建筑发票吗?
老师好,建筑行业给包工头包工包料的分包,包工头开给建设公司的发票,是材料和人工分开开材料和劳务费,还是不区分材料和人工,合在一起笼统开建筑服务?
老师我们是建筑安排企业,现在跟甲方签订了一个合同又有建筑服务,又有销售材料服务。 项目在国外,所以开建筑服务给甲方是免税,开具销售材料给甲方的发票是13%(我公司先从国内采购,然后再销售给甲方,甲方可以凭我公司开具的材料发票退税)现在是我收了好多进项材料发票,甲方没有要求我们开材料发票,所以我收到的材料发票就没有对应开具给甲方,那我手上收到的材料发票能不能先入账 应该如何入账,例如,我手上收到了一张材料发票,金额88495.58 税额11504.42 价税合计100000元 找郭老师
老师,想问一下,同一家公司签了2个合同,只是材料名不一样,款也是分开付,可是对方开发票两个合同金额开在一张发票里,是否可以
老师,我现在在这个企业从23年开始干,记账凭证都没做,全都是原始凭证,现在公司找我建账(内账)。我应该如何开始?
老师,出入库单和发票明细对不上,可以吗
老师 新公司怎么做税务登记
老师,做合并报表时,a公司在甲集团下面,a公司将自己持有b公司的全部股权无偿划转到已集团下的另一个公司,甲、已集团是丙集团百分百持股,a公司做账,借:未分配利润100 贷:长投100 a公司没有资本公积、盈余公积,同时年初未分配利润为零 上面做的分录,到a公司的集团甲,做合并报表时,合并资产负债表不平,这个怎么处理
请问老师 我们公司做一个项目是灌溉材料,包括树苗这些,直接就拉去项目种上了。那么这个分录应该怎么做呢?相当于马上销售了吗?
单位有残疾人,申报残保金,需要提前准备什么流程吗?
老师,我们抖音平台发货,是委托给中通,我们订完货放到中通仓,他们代发,这种情况库存商品表怎么做呢
老师,您好,一年房租5万,钱没付,但发票已到已如何入帐,借预付贷应付吗
借款合同 收据 还款协议盖财务章具有法律效力吗?
请问一下老师、我的账号怎么选择初级和中级的系统班课程都学习不了了叻?
比如材料是30元,人工是10元,我可以把人工费的金额加到材料里面,直接开材料40元吗?
前提是你们的进项票里有这个材料,开票的时候也选这个材料的大类。可以的,相当于你们简单的人工加工了。(一定得有进项。)
现在我们的状况:有材料进项票的就是没有劳务费的进项 老师如果我公司没有人工劳务费的进项发票只有材料的进项,那么最后我公司开出去9个点的建筑服务的销项,全部都勾选材料抵扣这没事吧?而且我们的材料进项发票上面不是针对性的材料,因为一张材料发票上可能涉及很多家门店的材料 那么我勾选的这张进项会不会影响什么呢?
进项票抵扣现在都是混着抵扣的,只要开出的发票没出进项票那个大类里就可以了。建筑发票是允许开进去材料,或者像购的钢筋需要弯曲加工等,没事的,只要不乱开就可以了。
开的话 肯定是依照合同中实际用材开的 但是有时候材料只占30%,而人工费高,比如说只用了一种材料 材料我们进价300,但是若我把人工加进去开材料票那么材料销售金额就是600,这样的可以吗?因为有的跨区不想开建筑服务 直接开成材料销项发票的
没有劳务进项发票,只要你们有自己的工人也可以的,自己的劳务又不需要发票。第一个是没问题的。第二个,不是针对性的材料也没事,因为是混着抵扣的,不区分,只要不是跨度特别大,都没影响。
问题是自己的工人,我们公司没有给其申报个税
哦,那你我明白你的担心了。不过,这个问题应该不大,起码不是虚开发票范围,那就开你上面说的材料发票吧,那个增值金额大小跟销项税有关,不算高。
老师,这样的话,我公司支付给工长个人的报酬,既不用让其提供劳务费发票(问题是这些干活的人不会给我公司开票的)又不用给其申报个税对吗? 有没有需要注意事项
按税法是需要代扣代缴的。但是,以下理由可以参考。(我公司的临时农民工用工,流动性强,文化程度低,操作个税app困难,而且,他们的工资总额小于12万和应纳税款小于400元,属于免于个税汇算的情形,我公司无主观故意不履行代扣代缴义务。)
也就是上面解释的话,我公司基本户转给个人的工费,就不用照工资表也不用给他们申报个税,还能所得税税前扣除对吗? 事实上还有:他们流动性很强 老师如果有的人一直跟着公司干超过12万是不是就必须申报个税了?(因为有些是包工包料,这样材料及人工费合计肯定是超12万的)
如果想税前扣除就得申报工资薪金或者有发票。超过12万,不管是工资还是劳务所得都是综合所得,都是必须汇算的。
那您的意思:不给工人申报个税就不能税前扣除所得税纳税调增 这样的话公司岂不是需要承担5个点税率 老师有什么好的税筹方法解决这种情况呢
要不让他们去代开发票,每个人不超12万/年,他们也不交税。
就是因为这些人都是农民工类的,不咋识字而且很难沟通,这条根本走不通,所以想着看老师您有更好的税筹方案没
没有,这种筹划很难了。