我们是香港会计师事务所开在大陆的一家顾问公司，我们国内招聘的人辅助香港会计师做国内的上市公司审计业务，我们帮香港公司代收了陆续一千万的代收款，现老板想和香港事务所签订一个管理协议，内容大概是大陆公司帮香港公司招聘人员和差旅的这些费用，开票给香港顾问费，今年先开八九十万。问题1.这样的管理协议开顾问费合计吗？2，开给香港公司的话是不是税务更重视？3，香港公司无法付款给我们，想应收账款冲我们代收的审计费，这样可行吗？
若协议内容与实际提供的招聘、差旅管理等服务相符，开顾问费合理，但需明确服务细节。 税务会关注，因跨境交易有税收风险和外汇管理关联，但如实合规操作无需过度担忧。 可行但复杂且有风险，财务上要准确记录，税务上要合规处理，还得考虑合同约定，避免法律纠纷。
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老师们，我们公司内部报销，就是所有开支费用发票拿到手后，先挂账，不急于付款的，领导要求写报销单，先由会计审核签字—部门主管签字—总经理签字—董事长签字—返到财务室出纳签字（若是付款会盖现金付或者银行转账），在这样一个审批程序上存在一个问题是，总经理和董事长那总是外出跑业务很少到公司，结果就是内部员工为等领导签字把发票压到他们手中不能及时拿到财务室挂账，甚至有人最后弄丢发票，针对这个先挂账又不急于付款的总经理和总监都有争论，总经理认为有发票就代表业务发生的真实性了，不必要让领导签字，懂事长也认为让他签字了就等于付款一样，因为我们到付款时还要写付款申请单需要领导签字，领导觉得签字太多也麻烦，我最近发现这个挂账又等待领导签字的环节就是发票总是不能及时拿到财务室入账，我的意见是挂账时先让会计审核签字—再部门审核签字—出纳审核签字—给会计挂账，报销单上总经理和董事长签字那里就空着（这个地方不签完字可以吗？），我建议他们把发票拍照或者复印留底，等待付款时写付款申请单（上面也由会计签字确认发票已入账代表业务真实性）及发票复印件让领导审批签字，但是我们另一个只是审核我账的会计主管认为挂账的报销单上领导
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老师们，我在一家家族企业工作，2020年7月入职的，这家公司是2005年成立的，属于工程检测服务行业，我这半年时间里已经把这公司内部存在的问题都提出来并写出了财务管理制度，但问题是这个公司现在租的是个人住宅楼，所以财务部与结算部合在一个房间也是为了对账方便，可财务总监是老板的亲侄子，却是一个非会计专业的人，而且他不止监管财务部结算部，还有其他科室，他是按照自己的那套方式主要负责与挂靠我公司的那30几个人的结算，这么多年公司已经换了3任会计了，问题就是出在这所谓的财务总监上了，他的做法让各方面的账很乱，内部人员预支出去的钱无人及时要票，累计现在近600多万的预支款，好多都联系不上，既要不来钱也要不了发票，于是他就找外挂人员或者自己内部比较信任又没有买社保和交个税的人大量地去税务局代开发票，公司承担税金，让后把钱转给这些人再让他们转到出纳那边就是所谓的内账
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1.我们公司代收了香港公司（关联公司）的审计费，一直没归还。我们帮他们代垫支付了差旅费，我想问下可以其他应付款直接对冲其他应收款吗？2.我们公司让一家会所帮我们招人，入职所有手续他们公司，但是每个月员工的的工资和福利都是我们转给这家会所，我现在挂预付账款，我想问下这种情况怎么处理比较好
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老师，我公司是一家软件开发公司，可以在官方应用平台下载，就是一个正规的APP, 但客户转款是直接转到了我们公司账户，而不是在应用平台支付费用，而我们的客户一般是国企单位的高管，是有的以个人身份购买这个软件的，有的可能不需要开发票，有的可能要发票，现在的问题是客户不愿意签合同，我就不知道该怎么给老板和业务员讲了，说才1万左右，但客户每年要续费才可继续使用呀，我说公司法要求有合同，业务员说个人网购随便有几万的，都不要合同，我们为什么要合同，我说资金四流一致的问题，他们很多不懂，我的问题是我该如何说就能让老板说服客户签合同呢？也大概聊过，我说让高管的秘书或助理身份签合同并走账，他们说那样也不行，还得给客户返利的，估计返利时也不一定可以要来发票，我该如何讲呢？
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老师，我公司是一家软件开发公司，可以在官方应用平台下载，就是一个正规的APP, 但客户转款是直接转到了我们公司账户，而不是在应用平台支付费用，而我们的客户一般是国企单位的高管，是有的以个人身份购买这个软件的，有的可能不需要开发票，有的可能要发票，现在的问题是客户不愿意签合同，我就不知道该怎么给老板和业务员讲了，说才1万左右，但客户每年要续费才可继续使用呀，我说公司法要求有合同，业务员说个人网购随便有几万的，都不要合同，我们为什么要合同，我说资金四流一致的问题，他们很多不懂，我的问题是我该如何说就能让老板说服客户签合同呢？也大概聊过，我说让高管的秘书或助理身份签合同并走账，他们说那样也不行，还得给客户返利的，估计返利时也不一定可以要来发票，我该如何讲呢？
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他们不会汇钱，要应收账款和代收审计费对冲，这样又无法收款，开票会不会被关注……差旅费那些是我们携程预订，都有发票的，是合规的
可以开票,正常开票对冲这个没事
我们目前对于垫付的差旅费是用计入其他应收款，想问如果不开票是不是也可以其他应付款和代收审计费的其他应收款对冲呢
同学你好 对de是这样的
就是说如果要开票就要合同做详细，都要有明细，禁得起查，如果不开票对冲反而更简便没风险是吗？
因为没往香港开过票，会怕有税务风险
同学你好 对的,是这样的哦
我们每年代收审计费大概三四百万，但是因为是香港的，没办法汇出去，而我们公司也是依靠代收的钱运营，这样一直代收又无法开票，会不会有风险？香港那边说因为他们的上市公司有时没钱支付审计费，就要它国内的子公司支付，所以我们就代收了，但是香港会计师事务所会给客户开发票
同学你好 这个得有发票才可以
麻烦帮我看看用这个合同，开给香港的顾问费，会不会合理，麻烦您给出建议，谢谢
合理性分析 合同围绕大陆业务，未涉及香港，按现有约定直接开顾问费给香港不合理，缺关联依据和费用支付逻辑支撑。 建议 补充条款明确香港主体服务内容、职责及与大陆业务关联。 规定费用计算标准、调整支付条款。 进行两地税务、外汇等合规审查。
是我们开票给香港公司，合同里写了我们为香港公司协助处理审计及相关业务，人员管理及培训等工作，这样写是不是不是不构成应税服务？是要具体到比如我们帮他处理了哪家公司的审计服务？但是我们顾问公司又缺乏审计资质？
应税服务判定 笼统写也可能构成应税服务，税务看服务实质，缺资质不必然否定应税性。 合同建议 细化如收集资料等服务内容，不一定要列具体公司。 突出顾问性质，避与需资质的审计鉴证混淆。还需关注跨境税务处理。