员工工资计提费用和发放工资，社保和公积金如何做分录？
比如：工资6000，单位部分社保1000、个人部分社保自行承担500，个税15。 1．按考勤或产量统计表计提工资6000 借：管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资 6000 贷：应付职工薪酬-工资6000 2.计提公司部分社保和公积金 借：管理费用-社保费-各项社保，公积金1000 贷：应付职工薪酬——各项社保，公积金（企业部分）1000 3.发放工资月份扣社保和个税 借：应付职工薪酬——工资 6000 贷：其他应付款—各项社保，公积金（个人部分）500 应交税费——应交个人所得税15 库存现金／银行存款5485 4申报月份做杜保 借：应付职工薪酬——各项社保，公积金（企业部分）1000 其他应付款—社保，公积金（个人部分）500 贷：库存现金/银行存款1500 5上交个人所得税，申报工资收入6000，专项扣除填个人社保500 借：应交税费——应交个人所得税15 贷：银行存款15
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老师，公司有跟员工买社保，公积金，请问计提工资和发放工资时，如何做会计分录。
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工资，社保，公积金等，计提和发放分录
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计提工资社保公积金，和发放工资缴纳社保公积金，会计分录怎么写的
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计提工资社保公积金和发放工资社保公积金的分录怎么做
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Q
如何做工资计算提及发放分录，含社保及公积金
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我看计提费用时工资是6000，这个是包括个人社保，公积金和个税的吧，那回头结转利润时：个人社保，公积金还有个税部分都算到费用里了吗？
你公司支付的钱总共就6000，其他个人的费用只是帮她支付，不是额外支付的费用
那这个工资6000是扣完个人社保，公积金和个税后的钱吗？
就是基本工资6000，不扣任何钱的哈。你跟老板谈的6000，就做6000工资
那就是计提工资费用时的金额就是不扣社保和公积金，个税的费用之前，对吗？
对呀，就是那个意思的，。我每个步骤都写了金额和说明的
好的，谢谢了
不客气，祝你工作顺利。感觉不错的话，麻烦给个五星好评哦。