您好 1.根据资料(1),作出该企业分配3月职工工资的会计处理。 借:生产成本 3000000 管理费用 200000 制造费用 500000 销售费用 300000 贷:应付职工薪酬 4000000 2.根据资料(2),作出该企业确认并支付职工食堂补贴的会计处理。 借:管理费用 60000 贷:应付职工薪酬 - 职工福利 60000 借:应付职工薪酬 - 职工福利 60000 贷:银行存款 60000 3.根据资料(3),作出企业有关非货币性职工福利的会计处理。 行政部门经理汽车折旧: 借:管理费用 2000 贷:应付职工薪酬 - 非货币性福利 2000 产品生产工人宿舍租金: 借:生产成本 50000 贷:应付职工薪酬 - 非货币性福利 50000 4.根据资料(1)至(3),计算3月该企业“应付职工薪酬科目贷方发生额。应付职工薪酬科目贷方发生额 = 4000000%2B300*200%2B10*200%2B50000=4112000
甲企业2020年发生如下应付职工薪酬事项:(1)2020年7月份应付职工工资总额为693000元,“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产人员工资为480000元,车间管理人员工资为105000元,企业行政管理人员工资为90600元专设销售机构人员工资为17400元。根据“工资费用分配汇总表”结算本月应付职工工资总额693000元,其中企业代扣职工房租32000元、代垫职工家属医药费8000元,实发工资653000元。(2)甲企业下设一所职工食堂,每月根据在岗职工数量及岗位分布情况、相关历史经验数据等计算需要补贴食堂的金额,从而确定企业每期因补贴职工食堂需要承担的福利费金额。2020年9月,企业在岗职工共计200人,其中管理部门30人,生产车间生产人员170人,企业的历史经验数据表明,每个职工每月需补贴食堂150元。(3)甲公司以其生产的每台成本为900元的电暖器作为春节福利发放给公司每名职工,该型号的电暖器不含增值税的市场售价为每台1000元,甲公司适用的增值税税率为13%。职工200名,其中170名为直接参加生产的职工,30名为总部管理人员。(1)编制甲企业计提和发放工资的
31.小白企业2019年10月发生以下经济业务:(1)10月份应付工资总额693000元,在"工资费用分配汇总表”中列示的产品生产人员工资为480000元,车间管理人员工资为105000元,企业行政管理人员工资为90600元,专设销售机构人员工资为17400元。(2)在“工资费用分配汇总表”中,代垫职工房租32000元,企业代垫职工家属医药费8000元,实发资为653000(3)11月15日,通过银行发放10月份工资。要求:根据以上资料,编制小白企业相关账务处理。
资料】长江公司是一家家电生产企业,一般纳税人。共有职工310人,其中生产工人200人,生产车间管理人员15人,行政管理人员20人,销售人员15人,在建工程人员60人。长江公司适用的增值税率是13%。2019年12月份,有关职工薪酬的经济业务如下:(1)本月应付的职工工资总额为380万元,工资费用分配表中列示的产品生产工人工资200万元,车间管理人员工资30万元,企业行政管理人员工资50万元,销售人员工资40万元,在建工程人员工资60万元。根据所在地政府规定,按照工资比例的10%、2%、12%和8%计提企业负担的医疗保险、工伤保险、养老保险和住房公积金。职工福利费、工会经费和职工教育经费的计提比例分别为2%、2%和8%。职工福利发生时从“福利费”专户中列支。(2)以自己生产的某种电暖气发放给公司每名职工,每台电暖气成本800元,市场售价1000元。(3)为10名部门经理提供汽车免费使用,所提供的汽车每月计提折旧共计3万元;为2名副总裁每人租赁一套高级公寓,租金每个月合计1万元。(4)用银行存款支付业务(3)所述副总裁公寓租金1万元。(5)结算本月应付职工工资380万元:代扣职工
甲家电企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%,2020年8月份该企业发生的有关职工薪酬的资料如下:(20分)(1)当月应付职工工资总额为500万元,“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产工人工资为350万元,车间管理人员工资为70万元,企业行政管理人员工资为50万元,专设销售机构人员工资为30(2)下月初甲企业委托工行发放工资,企业应付职屋200万元。工资总额为500万元,扣回代垫的职工家属医药费6万元,按税法规定应代扣代缴职工个人所得税共计15万元,企业以银行存款支付工资479万元。(3)当月企业以其生产的电风扇作为福利发放给100名直接参加产品生产的职工,该型号电风扇市场销售价为每台600元,为每台成本为400元。(4)企业租入房屋4套供管理人员免费使用,月租金共计12000元,每月月末支付租金,企业于当月31日以银行存款支付本月租金12000元。要求:依次编制甲公司与职工薪酬有关的会计分录。
甲家电企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%,2020年8月份该企业发生的有关职工薪酬的资料如下:(20分)(1)当月应付职工工资总额为500万元,“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产工人工资为350万元,车间管理人员工资为70万元,企业行政管理人员工资为50万元,专设销售机构人员工资为30(2)下月初甲企业委托工行发放工资,企业应付职屋200万元。工工资总额为500万元,扣回代垫的职工家属医药费6万元,按税法规定应代扣代缴职工个人所得税共计15万元,企业以银行存款支付工资479万元。(3)当月企业以其生产的电风扇作为福利发放给100名直接参加产品生产的职工,该型号电风扇市场销售价为每台600元,为每台成本为400元。(4)企业租入房屋4套供管理人员免费使用,月租金共计12000元,每月月末支付租金,企业于当月31日以银行存款支付本月租金12000元。要求:依次编制甲公司与职工薪酬有关的会计分录
某食品加工企业为增值税一般纳税人,2024年1月发生以下业务:1)将成本800万的产品对外销售80%,取得含税价1130万;其余作为股利发放2)购入生产原料一批,取得增值税专用发票注明税额49万元;3)购进一辆小汽车作为公用车,取得机动车销售统一发票注明税额3.4万元;4)在某市购入3间房屋作为工作用房,取得一般纳税人开具的增税专用发票,含税金额545万元,该房屋采用一般计税方法;5)支付一般纳税人广告公司设计费,取得增值税专用发票注明金额为5万元;6)上月期进的免税农产品(购进时计划用于加工食品对外销售,尚未被领用)因保管不善发生损失,已知产品账面成本1.15万元(含运费成本0.15万元,从一般纳税人企业取得增值税专用发票),该批产品上月已申报抵扣进项税额。3【要求】1.读题找出题干中涉及的重要知识点并讲解;2.计算以下内容:(1)该企业当月销项税额;(2)业务4可抵扣的进项税额;(3)该企业当月进项税额转出;(4)当月应缴纳增值税。
老师好,不退税货物按免税处理,增值税申报填免税销售额,进项税额转出,这样做会计分录有没有问题?
老师,小规模纳税人(餐饮,酒店类)是不入期间费用比较少,一般都入成本科目呢
第三问调整留存收益的金额和答案不一样,求老师写分录计算调整留存收益的金额,
老师中级经济法。有案例分析题吗?
这是劳务收入,如何计算劳务个税
你好请教,我刚入职的公司二四年10月光明搬到宝安,退税备案变更到宝安是25年5月才申请的目前仍在办理中,24年10月-12月有几张报关单(即有退税的也有夸大类免税的)当期没有开票也没有做未开票处理,现在25年该如何处理?是否要更正24年出口当月的未开票销售收入?
公司法定代表人是甲,股东是乙,认缴30万,持股比例100%,那么现在要做股权转让,那转让方是乙吧
2者属于同一法律关系么
收款未开票和开票未收款叫什么名称