都签的劳动合同可以,有一家缴社保即可

各位老师,我想咨询个问题,有员工离职,停保现在办不了啦过了25号,我可以在网厅上办理解除劳动合同,还可以办?
老师,1.是不是一个月内不签订劳动合同没关系对不对?但是只要过了一个月就必须要签订劳动合同,否则双倍赔偿对吗?2.如果在这1个月内,员工离职了,咱们可以不缴纳社保的对吗?
老师好。公司个税与缴纳社保正常申报正常缴纳社保公司,增值税发票与普票增值税季度申报正常申报。就是公司做份有用的工资表要与员工签约劳动合同。是这个意思,税务局工作人员说,税务局没有提供劳务合同与劳动合同,这个劳动合同与劳务合同都得与员工签约个签约一份,走百度上找版本劳动合同与劳务合同可以吗。老师好。
老师,请教一个问题呢,就是咱们老板有两家公司,这个和员工签订劳动合同的话是可以任意哪一家不?这个和购买社保有关系不?我的意思是如果签1公司,但是社保购买在2公司,这个对我们用人单位会不会有啥影响?又或者说劳动者离职的时候如果要找我们单位麻烦的话会不会有啥后果
老师您好!如果是签劳动合同,是不是就必须要买社保了,如果劳务合同就不需要买社保了呢?但是我看到非全日制合同里面有单独的条款对社保这里进行了约定,就是工资中包含了社保费用,劳动者可以自行购买,那是不是说非全日制劳动合同也可以劳动者自行购买社保?
老师你好,社保减员登记减员原因选择什么?
老师,公司同天入的库存商品,老板又全部领用走。这个视同销售吗长期这样也风险吗
老师,请问股权变更期间公司可以正常使用的吧
今年汇算清缴开始了,去年奖金还没报,现在改去年的个税申报表,个税还能退吗
1月分我把临时工的工资计入了劳务费用,然后2月我按照工资薪金申报个税了。但是1月我已经计入成本了,然后,我做账的时候是不是不用再把他计提了,只要个税申报就好了
老师你好,我2月份两个社保的回单,一笔4800 08.791笔203.76,但是我在电子税务局找不到203.76这个明细
月未结转时,会计软件有两个结转,-是结转非限定性净资产,二是结转限定性净资产,夲月全部是限定性收入,可直接结转到限定性净资产,而夲月费用是这个月限定性收入发生的,直接记入了业务活动成夲,管理费用,而且这些成本费用月未结转到了非限定性净资产去了,请问这些成本费用可不可以结转到限定性净资产,怎么结转?请指教
公司总开票额度三百多万,每月的额度到月头只剩下一百多万,所以想要调增额度,申请理由要怎么写
一般审计来公司审计几天结束
老师您好2月份发放的25年度奖金,是不是要在3月份报2月份所属期一次性全年奖金收入,还是更正1月份的申报呢
嗯好的,理解了
好的,祝你工作顺利!