老师好，公司之前是当月支付当月的工资的，从2022年10月开始，改为第二个月的月头支付上个月工资，所以2022年10月份公司没有发放员工资的，2022年10月份的工资是在2025年11月5号发放的，报税员于2025年11月份还是在自然人电子税务局申报了2022年10月份的工资（本来是应该0申报的），直到现在2025年7月才发现从2022年10月份开始申报的数据一直是提前申报一个月的，请问老师，现在要怎样处理

老师好，公司之前是当月支付当月的工资的，从2022年10月开始，改为第二个月的月头支付上个月工资，所以2022年10月份公司没有发放员工资的，2022年10月份的工资是在2022年11月5号发放的，报税员于2022年11月份还是在自然人电子税务局申报了2022年10月份的工资（本来是应该0申报的），直到现在2025年7月才发现从2022年10月份开始申报的数据一直是提前申报一个月的，请问老师，现在要怎样处理

在本月需申报一个月这种做法，税局查到怎么解释

你好，从2022年所属期10月份开始按月修改 所时期10月份零申报 11月份申报11月份发下去的 12月份申报，12月份发下去的， 注意是所属期，不是申报期，申报期是正好是延期一个月。

在本月0申报一个月这种做法，税局查到怎么解释

没有发放工资，所以零申报 正常 发放的次月才申报个税。 10月份没有发放，所以在所属期10月份申报期11月份的时候零申报。

老师好，现在更正的话，2022、2023、2024年都做了年度汇算清缴，有影响吗

没有影响，你只要汇算清缴之前发下去了，工资就不影响。

老师好，更正那么多个月份，税局会不会注意

不好意思，这个不清楚，没试过。

如果在2025年8月份申报时，0申报一个月这种做法，税局查到怎么解释

以前年度多申报的没去修改，在今年调整的。

好的，谢谢老师，感恩有您