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老师你好,单位报销差旅费招待费,只能是本公司员工提申请,由员工垫付,我们在付给员工。不能是别的公司提申请把钱付给别的公司的人员吧

2025-08-26 16:53
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-08-26 16:54

你好,这个看企业的会计制度要求了。

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学员你好,这个可以税前列支,税法上认可的
2022-07-20
如果单位人员保险在别的公司,而工资在你们公司,从严格的会计核算角度来说,不应该计提这位员工在其他公司缴纳的保险费用。 原因如下: 会计主体原则:每个会计主体应独立核算自身的经济业务。该员工的保险是由其他公司缴纳和管理,不属于你们公司的经济业务范畴。 权责发生制原则:只有属于本会计主体在当期应当承担的费用才能进行计提。由于该员工的保险费用并非由你们公司直接缴纳给社保机构或保险公司,所以不能在你们公司进行计提。 但是,如果你们与提供保险的公司之间存在明确的协议,约定你们需要承担该员工的保险费用并进行支付,那么在这种情况下,可以在支付保险费时直接计入相关费用科目,而不是在计提环节处理。 总之,一般情况下不可以计提这位员工在其他公司的保险费用
2024-11-01
关键是劳动合同跟谁签的?
2023-01-13
可以我看了下子就
2023-10-17
你好,付款单位是填你公司,是员工转款的日期
2021-05-20
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