老师你好，我们有一家建筑劳务公司，在2021年度的时候，申报的个人所得税工资薪金总金额:907万元，但是在人数有100人，在企业所得税年报上填写的工资薪金账载金额和税收金额:909万，但是以前的会计在申报残疾人保障金的时候申报的人数:22人，申报的总金额:173万，被税务部门的大数据比对出来了，现在让我重新更正申报残疾人保障金申报表，麻烦问一下个税申报系统中的人数虽然是100人，但是和我们劳务公司签订的员工合同只有20人左右，其余的都是其他包工头带到工地上干活的农民工，请问这些人申报个税的时候按工资薪金申报还是按照劳务报酬来申报？

老师，你好。请问一下，我公司是一家建筑工程公司，承包劳务，我公司工人没有签到合同，公司也没有申报个税，交社保都没有，然后工人工资直接计入成本，没有走应付职工薪酬科目，只有一些管理人员计入应付职工薪酬，也申报个税。在汇算清缴的时候，工资总额那里填的数据是成本里面的工资加上应付职工薪酬工资得的数据。那现在我公司需要申报残保金，我公司的工资总额的数据，怎么填啊

老师，现在申报残疾人保障金有个问题，上面需要填写上年职工工资总额，我就正常填写数字后，保存出现1张图片提示说:”企业所得税的工资总额是0，请如实申报等字样”，我想了想因为企业所得年报的时候那个应付职工薪酬那块不需要调整，所以就是空白没有填任何数字，现在申报残保金我应该怎么填写这个工资总额

老师好，就是2022年企业所得税年报当中的职工薪酬支出调整明细表，当中的工资薪金填的数不对，只填了管理人员的45000，忘记加上记入工程施工那部分人员的工资22000，自然人扣缴端申报的是总和67000元，现在申报残疾人就业保障金时发现了这个错误，上年职工工资总额它是自动弹出来45000元，这样的话我是改填成67000还是按它出的数45000.（总共12个人）

老师，我公司安置了残疾人，1.为安置的每位残疾人按月足额缴纳了企业所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险证明资料；2.通过非现金方式支付工资薪酬的证明；3.安置残疾职工名单及其《残疾人证》或《残疾军人证》；4.与残疾人员签订的劳动合同或服务协议。 这4个条件都满足，而且每个月也给残疾人申报个税了，但是给残疾人买的社保在申报个税的时候忘记填了，这对所得税汇算清缴加计扣除有影响吗？

老师，22年的残保金，因为业务不熟，没有根据个税系统申报的人员和工资总额来申报。现在专管员系统预警，提醒我人员申报错了，超过了30人，需要缴纳残保金，但是专管员那边只说是人员申报少了，没说是工资总额申报少，我按到专管员说的补交金额重新申报了。我担心的是系统会不会再次预警，因为工资总额合不上，再次喊更正申报。到时候滞纳金又是一大笔，希望老师能给我一个建议，谢谢