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老师,您好! 公司在餐馆包员工餐,请问分录这样可以吗? 借:管理费用-福利费 贷:银行存款 谢谢老师指导!

2025-09-30 13:33
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-09-30 13:36

您好,要通过应付职工这个科目

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快账用户6178 追问 2025-09-30 13:36

老师,您好!不通过不可以吗?

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齐红老师 解答 2025-09-30 13:37

最好是通过吧,因为这个是给员工的福利

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快账用户6178 追问 2025-09-30 13:39

根据中国现行会计准则及相关税法规定,福利费的会计处理需遵循以下原则: 1. 是否必须通过"应付职工薪酬"科目? 是。根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》要求,所有职工福利支出(包括货币性/非货币性福利)均应通过"应付职工薪酬"科目归集核算,再按受益对象分配至成本费用。这是为了完整反映人工成本。

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齐红老师 解答 2025-09-30 13:41

是的,这个是会计准则规定的

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快账用户6178 追问 2025-09-30 13:41

老师,请问通过了这个应付职工薪酬科目,汇算清缴申报表的应付工资也是加上福利费金额的吧?那残保金申报也包括福利费金额吗?

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齐红老师 解答 2025-09-30 13:43

不加的,那些只是看工资的

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快账用户6178 追问 2025-09-30 13:44

感谢老师指导,祝老师工作顺利生活快乐

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齐红老师 解答 2025-09-30 13:45

谢谢您的认可,祝您天天开心

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您好,要通过应付职工这个科目
2025-09-30
您好!贷方要先入应付职工薪酬了
2021-11-05
你好,标准的做法要带放先进应付职工薪酬,福利费。
2024-01-04
你好,学员,可以直接借:管理费用-福利费 贷:银行存款
2023-10-21
您好,这个的话是对的,这样没错
2025-05-31
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