员工自己在老家交着灵活就业社保，公司不给缴纳五险了，违法吗？有什么税务风险吗？

在税务风险方面，公司未给员工缴纳五险，可能会面临社保补缴及滞纳金、税务罚款等风险。税务部门能通过企业申报的工资数据，比对社保缴纳情况，若发现企业申报了工资却未缴纳社保，会进一步核查。一旦被查到，公司需补缴社保费用，还可能被处以罚款，同时企业的税务和社保违规行为会被记录到企业信用信息里，影响企业以后的纳税信用等级等。

但是员工的灵活就业养老已经缴纳到年底了

医疗也缴纳了

社保不能重复缴纳吧？

那就缴纳他没缴纳 的失业、工伤等

现在北京的社保现在严格吗？