您好,明天先报三季度企业所得税,按员工4-9月实际工资填成本费用扣除,有工资流水和工资表就行,不用等个税补报;同时让员工催前公司办离职,要么员工自己在个税APP改扣缴义务人,要么公司在个税扣缴端重提信息,能报后从4月逐月更正个税,补填工资和专项扣除,算应交个税加每日0.05%滞纳金后补缴,前公司不配合就找税务局提交说明和凭证协调;报完企税后若系统提示工资数据对不上,给税务局说明情况,后续补个税,以后员工入职要查离职证明。

老师,一般纳税人,以前注册了一个分公司,一直都没用。税也一直没报过。前几个月税务局让我们给总公司所得税备案,这个月给发现分公司有个未申报提醒,进去后有财务报表未申报,以前都没有的,那现在是不是零申报 提交
老师,我报的这个是有限合伙企业,有两个人合伙人,每个月在个税申报的时候是0申报,但是现在出现一个提示说我连续3个月申报收入为0,让我确认是否离职,这种合伙人要报经营所得的,每个月必须申报个税吗?我如果选择员工离职了,是不是就不能给他们报经营所得了呀
老师您好,我想咨询一下,我2月份报1月份的个税时需缴纳1月份个人所得税3.74元,后面发现错了,做了更正申报。实际应扣个税为3.11元,但是银行已经按照之前的金额扣了个税,多扣的没有退回来,现在这种情况怎么处理
老师,想问一下个人所得税申报这块,之前公司欠工资未发,在1月份发了,之前没发工资我做了0申报,但是现在申报个税要从1月份开始算了,已经没有累计数,只有5000,会产生个税,但是员工觉得是去年欠的工资,觉得不应该交个税,我该怎么处理呢
老师,我从1月到4月的个人所得税分别都已经申报,但是因为现在有信息传递过来,有个别人员在1月份已经离职,所以我要进行申报更正,然后就是我启动了更正,从1月到4月分别启动更正,然后再填综合所得申号的时候,它显示的还是从4月份开始申报,但是那个人员是1月份离职的,所以在4月份如果申报的话,1月份因为1到3月份还申报了4月份我的申报信息已经填了,他1月份离职了,所以4月他还是没办法申报,怎么办啊?
老师,公司有盈利如果年底不分红,需要提取盈余公积吗?
收购一家公司,账上实收资本1500万,880购入,怎么处理
请问老师,保险公司赔付的保险怎样账务处理呢
季报所得税都资产损失必须填写吗?
从代账会计手里接回来的账,我要怎么重新建账做账,有错不符的数据需要怎么改
存货报损需要哪些证据
老师,一家公司货款汇入是由公司代收,总公司做其他应付款,分公司做其他应收款,然后确认收入,汇总报表的时候,要做抵消分录吗,总分公司该怎么做
老师您好,暂估费用后,12月还没有,冲费用,利润表管理费用栏就是负数吗?
老师,23年是向对方公司借了20万,还以为是预收的货款,错计到了借银行贷预收,现在要还发现错了,怎么调整?
老师请问工程项目审计费,发票开的是审计*审计费需要申报印花税吗
有现在一个问题,之前报个税一直是按当月算的上个月工资来报,但是发工资的时候有时候不是按这个来发,会有差异。之前报企业所得税税没有出现黄色的提醒。后期需要调整一下么
您好,不用调,我们是按实际来申报的,不要强求一样的金额 2025年10月起按新版报表填,企业季度所得税申报中,“已计入成本费用的应付职工薪酬”(第一栏)是2025年1-9月“应付职工薪酬”贷方所有明细累计数,填报企业会计核算中计入成本费用的全部职工薪酬,包括工资薪金、职工福利费、职工教育经费、工会经费、企业承担的社保和公积金等;“实际支付的应付职工薪酬”(第二栏)仅填2025年1-9月“实际支付给员工的工资薪金部分,即工资条上的应发工资金额,包含个人承担的社保和公积金部分,但不包括企业承担的社保和公积金,也不包括福利费、教育经费、工会经费等其他职工薪酬项目。 第一栏是企业会计核算中计入成本费用的全部职工薪酬,是一个全面的、会计核算口径的金额;第二栏是实际支付给员工的工资薪金部分,是一个具体的、实际支付的金额。通常情况下,第二栏的金额会小于或等于第一栏的金额,具体取决于企业成本费用的构成情况。然后第二行与个税申报的工资相比较, 依据(国家税务总局公告2018年第57号)