老师，营业执照注册一个个体户，一个有限公司，同一个法定代表人 经营所得收入-成本-6万-小孩（三岁以下+三岁以上）扣费-老人赡养费-社保-公积金=应纳税额*税率-速算扣除✘50% 经营所得税跟企业所得税没有重复就可以抵税是吗？

老师好，案例： 有一家个人独资企业业主是王平，2021年取得营业收入200万，营业成本90万，税金及附加15万(包含已经预缴的个人所得税3万); 销售费用15万; 　　管理费用30万(其中业主王平的工资薪金8万，其他员工的工资薪金20万，业务招待费2万); 财务费用3万; 营业外支出5万，为行政性罚款支出。王平除以上经营所得外，未取得综合所得。 2020年，王平费用减除标准6万元;专项扣除3万，专项附加扣除3.6万元(其中子女教育1.2万，赡养老人2.4万)。 计算： 　　经营所得利润总额=200-90-15-15-22-30-3-5=20万。 　　业务招待费调整： 2×60%=1.2万，200×5‰=1万元，调增=2-1=1万。 　　不允许扣除的项目： (1)业主工资8万; (2)行政性罚款支出5万; (3)个人所得税3万。 　　应纳税所得额 =20+1+8+5+3-6-3-3.6=30.4万; 　　应纳税额 =30.4×30%-4.05=5.07万; 　　应补缴税额 =5.07-3=2.07万。 麻烦看下 这个有没有问题 谢谢

山东宏远有限责任公司的纳税人识别号为:9137072900987654M，共有6名员工。2022年度，该公司员工“三险一金”计提基数为个人月工资额（按山东省规定的缴纳社会保险费和住房公积金核定的计提工资基数最低为3600元，最高不得超过该基数的3倍），养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金的计提比例分别为8％，2％，0.5％，8％，且该公司的所有员工的“三险一金”均未超过标准，都可税前扣除。2022年每月6名员工未扣除由个人负担“三险一金”和个人所得税的工资合计122000元。（1）张玲（法人代表，中国公民，身份证号码为：3707197002210000），每月未扣除由个人负担“三险一金”和个人所得税的工资为50200元。张玲为独生子女，家中父母均已年过60岁，其大女儿正在就读大学一年级，小儿子正在上初中。张玲正在偿还第二套住房贷款及利息。2）马芳（财务负责人，中国公民，身份证号码为：3707196002210141），每月未扣除由个人负担“三险一金”和个人所得税的工资为28000元。马芳与其哥哥共同赡养80岁的母亲，并约定各扣除一半赡养老人的费用，其独生子

2020年C公司职员刘某全年取得工资、薪金收入150000元。稿酬所得3000元,特许经营权取得收入2000元。当地规定的社会保险和住房公积金个人缴存比例为:基本养老保险8%,基本医疗保险2%,失业保险0.5%,住房公积金12%。刘某缴纳社会保险费核定的缴费工资基数为12000元月。刘某正在偿还首套住房贷款及利息;刘某为独生子女,其大儿子正就读初中学2年级;小女儿正在读小学3年级,刘某父母分别是62岁,58岁。刘某夫妻约定由刘某扣除贷款利息和子女教育费。已知,税率为全年应纳税所得额不超过36000元,税率为3%,速算扣除数为0全年应纳税所得额超过36000元至144000元的,税率为10%,速算扣除数为2520。要求:计算刘某2020年应缴纳的个人所得税税额。麻烦写详细一点老师

1. 股权转让价格（非上市公司）一般按照什么价格税局不会认定转让价格偏低 2. 合伙企业收到股权转让收入 ，每位自然人合伙人是否按照（收入-成本、费用）*分配比例=每位合伙人的应纳税所得额，再按这个参照经营所得税率5%-35%-速算扣除计算个税 3. 计算合伙人应纳税所得的成本费用 一般包括哪些？是指合伙企业的成本费用吗？那关于这笔股权转让的收入相关的第三方费用可以算进去吗？费用扣除比例有限制

案例二：个体工商户的经营所得练习张亮为一家五金店（个体工商户）A(纳税人识别号：8111011177545082493)的业主，该个体工商户生产经营所得个人所得税征收方式是查账征收，2019年1月至12月A收入总额100万元，累计发生成本费用81万元，（其中含张三每月为自己支付的工资7000元，含其每月缴纳的养老保险400,医疗保险500,失业保险500).张亮另有两个上小学的孩子，还有已年满60周岁的退休父母。五金店可弥补以前年度亏损9.3万元，1月至12月累计已预缴生产经营所得个人所得税1万元（按上年应纳税所得额预缴）。计算：1、张亮应缴纳多少生产经营所得个人所得税？（写明计算过程）