咨询
Q

离职补偿金先付一部分,离职金额要全额进费用,怎么做账,谢谢

2025-11-25 09:22
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-11-25 09:23

你好,可全部计入 工资

头像
快账用户1670 追问 2025-11-25 09:40

请帮忙看一下,是这样做吗,谢谢

请帮忙看一下,是这样做吗,谢谢
头像
快账用户1670 追问 2025-11-25 09:41

先支付45000元,离职补偿一共90000元

头像
齐红老师 解答 2025-11-25 09:43

截图分录是可以的

头像
快账用户1670 追问 2025-11-25 10:14

谢谢老师

头像
齐红老师 解答 2025-11-25 10:17

不用谢,有帮到你就好。请五星好评!

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
你好,可全部计入 工资
2025-11-25
同学,你好 可以扣除 借:管理费用-离职补偿金 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款
2024-03-15
那个按离职一次性补偿计入辞退福利
2025-06-25
你好。和正常在职的人员一样。如果收不回来,单位承担了就寄营业外支出。
2023-04-20
你好1;         直接自然人客户端里面 -  选择全年一次性奖金里面去报 ; 2.       后期会发工资吗   
2022-10-13
相关问题
相关资讯

热门问答 更多>

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×