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老师你好,25年5月有个员工离职了,工资5000多没领,在公司交了2个月社保,现在没有申报5.6月的工资,但是交社保了,这个怎么处理啊,等于账上没有工资余额,但是交社保了

2026-01-15 16:47
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2026-01-15 16:48

那么叫对方补社保,不然就停保了

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快账用户6363 追问 2026-01-15 16:49

5月有工资5000多,够2个月社保了,现在问题就是报个税时没报这个人5月工资,但是又交了5-6月社保,这个怎么做账啊?

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齐红老师 解答 2026-01-15 16:54

还是要申报个税0申报就行,后期继续要交社保的话,需要正常发工资,至少最低工资申报

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快账用户6363 追问 2026-01-15 16:59

那现在是需要去税务局补报个税吗?

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快账用户6363 追问 2026-01-15 17:00

因为5.6月工资没报上去

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齐红老师 解答 2026-01-15 17:03

要补做工资叫她拿钱来,

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快账用户6363 追问 2026-01-15 17:12

剩下2个月的社保,5月有个5000多的工资没发,也没申报上去,后来2个月不够她又补了1000多,账就清了,现在问题就是,我申报的工资里面没有5月的5000多,这个是不是要补申报啊

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齐红老师 解答 2026-01-15 17:14

是的,要补申报才行的

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快账用户6363 追问 2026-01-15 17:16

那工资表里可以社保扣款写单位和个人全额不?

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齐红老师 解答 2026-01-15 17:18

可以正常扣除的哈

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快账用户6363 追问 2026-01-15 17:19

那5月工资扣完社保,还剩一点可以付6月的社保,6月还需要计提工资不

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齐红老师 解答 2026-01-15 17:23

没有支付的工资都要计提的

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那么叫对方补社保,不然就停保了
2026-01-15
你好,当月没得工资,但是买了社保的,社保是单位全额负担了? 
2022-03-03
去年有做购买社保的账务处理吗
2025-08-21
是的,那个直接减员不申报个税了
2025-08-14
你本月发放工资的时候,吧12月个人社保%2B1个月单位和个人社保一起扣除,在发放就可以的
2022-01-12
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