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老师,像这种分录:。 借:应付职工薪酬-福利费. 贷:现金. 是不是错误的,比如职工食堂费用我们出得,不能这样做吗。这个是有问题的分录嘛?

2020-01-13 14:30
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-01-13 14:32

这是支付的分录 ,不完整 借:管理费用等 -福利费 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款等

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快账用户2889 追问 2020-01-13 14:36

我看见她们以前有这种账,会导致资产负债表中的职工薪酬加大吗?

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快账用户2889 追问 2020-01-13 14:40

她们没有在计提进入管理费

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齐红老师 解答 2020-01-13 14:42

计入成本费用,按照收益部门几管理费用或者成本科目准则规定是这样做的,

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这是支付的分录 ,不完整 借:管理费用等 -福利费 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款等
2020-01-13
可以的,可以这么做的
2023-09-26
你好 是不可以的 一定要通过应付职工薪酬——福利费这个科目核算 因为企业发生的职工福利费支出,不超过工资、薪金总额14%的部分才能准予扣除。 需要通过这个科目去归集企业到底发生了多少福利费
2021-06-05
借银行存款, 贷应付职工薪酬福利费, 借应付职工薪酬福利费, 借管理费用福利费负数
2023-08-31
借管理费用进项 贷应付职工薪酬, 借应付职工薪酬贷,银行存款。
2021-01-21
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