企业为了提高职工的专业技能，职工购买的专业网课费给予报销，但是没有签到表会议通知这些，附件需要哪些资料呢

企业为了提高职工的专业技能，职工购买的专业网课费给予报销，但是没有签到表会议通知这些，附件需要哪些资料呢

老师们好，有一个非常大的事情咨询老师们，工作地点为北京，私企，主做服务行业，我们老板为了工作便利注册了九家公司，两家展览展示公司，信息技术公司，还有商贸公司，商贸公司之前是小规模，这个月中旬转成了一般纳税人，为了开一些材料的专票，但我们公司并不是真的卖材料，只是为了把钱拿回来，此时就需要找进项票，已找到供应商，但是现在销售企业的发票不是查的很严格么，他现在没有合同，没有物流，我们单位会计是个很有经验的兼职会计，她说只要三流跟上了，有货权转移证明，三家公司盖章，我们就能避开这个财务风险，就可以认证，但我有点不信任我们公司的人能不能把这些资料准备齐全，因为虚开增值税发票是比较大的事情，我现在也有点混乱，想求老师们指点

老师，您好，我现在在职业发展中有一个很大的困惑，不知道到底好怎么做，希望您能给我提供一些建议：我是今年6月份毕业的，毕业于一个很普通的三本院校的财会类专业，自己很喜欢这个专业，今年毕业后出来工作之后，自己觉得掌握的技能还是有一定优势的，但是在工作中我总是由于这个三本院校的学历比别人矮了一等，内心有的时候非常的难受，想过再次考研来提升学历，但是又害怕年龄，因为如果我明年考研，即使考上了，3年后毕业我都有28岁了，觉得年龄太大了，之前的想法是努力考证，但是在工作中发现学历还是很重要，不然内心总感觉有点自卑，现在不知道到底该怎么做，怎么提升学历，望老师能够给予我一定的建议

甲股份有限公司为商品流通企业。2018年度会计报表的有关资料如下： （1）2018年度资产负债表有关项目年初、年末数如下（单位：元） （2）2018年度利润表有关项目本年累计数如下（单位：元） （3）其他： ①本期增值税销项税额为128000元，进项税额为67200元，已交增值税为65000元。 ②2018年度没有实际发生坏账；2017和2018年两年年末均没有计提准备。 ③“管理费用”费用中包含职工工资100000元、福利费14000元、折旧费2000元、水电费10000元、差旅费20000元、会议费8000元、办公费20000元、咨询费15000元、业务招待费6000元及保险费5000元，除折旧费外其他均支付了现金。 ④上述资产负债表和利润表项目均与投资活动、筹资活动无关。 要求：计算现金流量表中下列项目的金额。（答案金额用万元表示，保留两位小数。）  （2）购买商品、接受劳务支付的现金为  万元。  （5）支付的其他与经营活动有关的现金为  万元。  （4）支付的各项税费为  万元。  （3）支付给职工以及为职工支付的现金为  万元。  （1）销售商品、提供劳务收到的现金

甲公司在收购濒临倒闭的乙企业后，委派了一位全权代表到乙企业，主持乙企业，主持乙企业的员工重新选举厂长。通过对乙企业生产能力的考察，全权代表对新厂长提出要求，必须将生产的月产量提高一倍。当新厂长回答不可能时，该代表说“如果这样，你可以打辞职报告，我找能够提高产量的人来干。”结果，新厂长被逼上梁山，只好背水一战。新厂长召开车间主任会议，层层分解目标，对于回答完不成任务者，学习全权代表的做法如法炮制。结果奇怪的是，乙企业当月的产量就提高一倍。企业人员、设备都没变，产量却提高一倍，员工们更加认为企业原来的厂长不行。结合此例，谈企业保证战略变革有效推行，应具备哪些条 件及其保障措施？