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企业为员工购买非农村户口的人员,用工形式那里要选择哪一个,

2020-04-03 20:16
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齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2020-04-03 20:18

你好,是企业为员工买保险么?

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你好,是企业为员工买保险么?
2020-04-03
你好 你说的是用工形式哪里选择吗
2020-04-03
您好,缴纳社保就得做工资,否则不符合规定
2021-07-06
一般来说,公司可以根据实际情况选择备用金的操作模式。以下是两种模式的优缺点,供您参考: 第一种模式:员工按备用金金额报销后再以备用金的形式给他。 优点: 管理规范,有助于确保员工不会滥用备用金。 公司可以控制成本,因为员工需要报销并获得批准后才能获得备用金。 缺点: 如果员工需要经常报销,可能会增加工作量和审批流程的繁琐度。 如果员工对备用金的误解或管理不善,可能会引起不必要的问题。 第二种模式:备用金一直放员工那里,他有报销就给他报。 优点: 员工可以更方便地使用备用金,无需频繁报销。 可以节省一些时间和精力,因为员工可以在需要时直接使用备用金。 缺点: 公司可能会承担更高的成本,因为员工可以随意使用备用金。 可能会增加管理难度,因为公司需要确保员工正确使用备用金。 如果员工离职或违反规定,公司可能需要承担相应的责任。
2023-12-11
你好,1免税2.需要的3.是的,4可以的5可以的。6.适用
2022-05-18
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