你好，我这边是幼儿园，2月份3月份的个人所得税没有报，我想问问，因为疫情期间幼儿园到现在一直没有开园，个税上的工资金额应该怎么填写？是按以前的正常填写，还是需要改动，疫情期间，是否应该给员工正常发放工资？

你好，我这边是幼儿园，2月份3月份的个人所得税没有报，我想问问，因为疫情期间幼儿园到现在一直没有开园，个税上的工资金额应该怎么填写？是按以前的正常填写，还是需要改动，疫情期间，是否应该给员工正常发放工资？

0老师好我想请问一下，我们公司有个员工在2023年1月5号就离职了，现这两天要给员工发1月的工资，因为这个员工只上了5天班，所以只给5天的工资，并且这个员工1月的社保公积金公司已经没有给缴纳了，这种情况下这个离职的员工1月这几天的工资，我还要帮他申报个人所得税吗，我应该在2月申报1月个人所得税的时候给他改成非正常状态，还是在3月申报2月的时候改成非正常状态？

老师你好，我是一位家长，我们单位有项福利能给自家孩子报销部分幼儿园学费，请问一下幼儿园开具的发票名称为生活服务＊托育服务费，单位不给报销。一定要我写成非学历教育服务＊保教费才给报销。这两个名称有区别吗，能让幼儿园的会计改吗。之前因为备注填写错误就重开了一回，再次提交给单位又说名称不行，还能再重开吗？会计这样的重开发票违反税法的相关规定吗？还是我有需求重开他不给开是违规的？老师现在在中间说开不了了，说她管这个是越权了。问我之前为啥不问清楚，可我又不是学会计的，我没有这个思想认识，我就觉得，会计应该是懂怎么开发票的，没想到企业单位的会计和幼儿园的会计对幼托费的理解还不一样。

老师，我公司24年8月28日有一女员工离职，老板答应她社保和公积金先放我公司给缴纳，但是社保和公积金的钱全额让她自己出，她的个税从9-10月都没有申报过，个税系统里员工信息采集界面她的状态已经转为非正常了，离职日期个税系统也写的是8月28日，今天我给她改成正常并且日期我也给删除了，因为11月公司做了工资表又要申报个税了，公司目前从8月份一直拖欠工资没发，但是个税申报也正常缴纳个税没断缴过，问问这样情况，这个月是否还给她转回非正常状态并离职日期改回原来的那个日期，还是在当下正常状态下重新给她0申报个税？（因为个税申报这个女的已经从8-10月都没有申报过了），这种情况怎么办好？老师指点下 谢谢

老师：10月份的企业所得税申报表需要填写实际发放工资，但是我们以前个税申报一直都是按照计提工资次月申报，25年还发放了24年的工资，导致现在实际发放工资金额远大于个税申报金额，请问我们应该怎么处理这种情况？有什么风险？