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练习应付职工薪酬的核算资料,某企业2008年6月应付工资总额1660万元,其中基本生产车间生产人工工资1000万元,基本生产车间管理人员工资200万元,企业行政管理人员工资360万元,企业专设销售机构人员工资100万元,假设企业分别按照职工工资总额的10%,12%,2%和1.5%计提职工福利费,工会经费职工教育经费。要求:1,计算分配职工薪酬2,编制相应的会计分录

2020-04-30 08:42
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-04-30 09:01

1借生产成本-基本生产成本1000 制造费用200 管理费用360 销售费用100 贷应付职工薪酬1660

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齐红老师 解答 2020-04-30 09:02

2借借生产成本-基本生产成本100 制造费用20 管理费用36 销售费用10 贷应付职工薪酬-应付福利费166

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齐红老师 解答 2020-04-30 09:03

借管理费用=工会经费33.2 贷其他应付款-工会经费33.2

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齐红老师 解答 2020-04-30 09:03

借管理费用=职工教育经费24.9 贷其他应付款-职工教育经费24.9

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1借生产成本-基本生产成本1000 制造费用200 管理费用360 销售费用100 贷应付职工薪酬1660
2020-04-30
同学您好正在解答
2023-10-09
借,生产成本48 制造费用10.5 管理费用9.06 销售费用1.74 贷,应付职工薪酬69.3
2021-06-23
你好,你把编制工会经费及职工教育经费计提表这个表发上来
2021-03-19
你好.具体分录如下,请参考
2021-06-23
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