老师。社保个人部分，由公司承担还需不需要申报个税呀？

早上问了几个老师说：有老师说要申报个税、有老师说不申报个税。直接入管理费用《汇算清缴时做调整，不能税前扣除》所以不知道正确的处理方式了

有老师说就算公司承担了个人部分，属于个人福利必须申报个税

这个如果计入福利费的话 就要申报个人所得税 如果计入营业外支出就不申报个人所得税 汇算清缴调整

老师这是其中一个老师告诉我的答案，您看是否正确呢？

这就是我上面说的两种情况之一 一个计营业外支出 另外一个计入福利费

甘老师 这次明白了

嗯嗯 欢迎有疑问继续提问

还有 公司已经离职的员工公司还在代缴纳社保。该怎么处理？

社保是个人全额承担么

是的 都是个人全额承担 只是公司帮忙续交

借：其他应收款-代垫社保费 贷：银行存款 借：银行存款 贷：其他应收款-代垫社保费

公司贷缴纳是不是违法的呀

当然这是不被允许的 现在查的不严 一般没事的

老师 是不是计入营业外支出这个科目的金额都不能税前扣除，汇算清缴都要做调增呀？

这个不一定 比如合同违约金 就可以所得税前扣除

就是目前这个个人部分计入营业支出是必须要做调整的对吧老师。就是个人社保不管是公司承担还是个人承担。公司账务处理都可以在这两种方式中随便选一种对吧

是的 个人部分计入营业支出是必须要做调整的 个人承担的话 就在工资里面扣除 可以个人所得税申报的时候扣除 不计入营业外支出或者福利费

那个税申报申报实发数+社保 还是只要申报实发数就可以了 不用管社保