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老师在吗,麻烦问个问题哈,企业招用自主退役军人,是需要员工在本企业呆满一年才可以使用本政策吗,还是只要签了合同买了社保就行,谢谢

2020-09-10 15:14
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-09-10 15:16

同学你好 签订一年以上劳动合同 并且缴纳社保就可以

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快账用户3372 追问 2020-09-10 15:17

不用在企业一年以上吗

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齐红老师 解答 2020-09-10 15:21

对方实际离职不是企业能够控制的 税务局关注的是企业和他签订的合同的时间 代表企业解决社会就业问题

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同学你好 签订一年以上劳动合同 并且缴纳社保就可以
2020-09-10
你好,同学不需要呆满一年,但合同期限需要一年以上
2020-09-10
您好,同学,时间有点晚了,白天回复您啊,谢谢
2023-06-06
你好 政策财税〔2019〕21延期了 2019年1月1日至2023年12月31日,企业招用自主就业退役士兵,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的,自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起,在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。 《关于延长部分税收优惠政策执行期限的公告》 (财政部 税务总局公告2022年第 4 号)发布之日前,已征的相关税款,可抵减纳税人以后月份应缴纳税款或予以退还。 依据 财政部 税务总局 退役军人部关于进一步扶持自主就业退役士兵创业就业有关税收政策的通知(财税〔2019〕21号) 关于延长部分税收优惠政策执行期限的公告(财政部 税务总局公告2022年第4号)
2023-07-03
您好!这个是有时间限制的 《退役士兵安置条例》是自2011年11月1日起施行的,所以企业招用的退役士兵应是在2011年11月1日以后退出现役并自主就业的
2024-07-26
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