同学你好,如果是迟到等的罚款,是计入营业外收入;
老师,我想问下工资表上的考勤扣的工资或者其他扣款的工资如何做分录,扣回来的工资是做收入,还是作为费用,
老师,工资表里的考勤扣款或者其他罚款要体现在会计分录上吗?
老师,我今天要申报1月份的个税。我们的工资表里面还有考勤扣款。请问,我申报个税,是按照这个工资表里面的实际应发工资来申报,还是需要用实际应发工资减去考勤扣款的,作为申报个税的应发数呢?
老师好,公司当月发上月工资扣本月社保,工资表里的应发工资实际是上月数,社保是当月数。例:2月下旬统计1月考勤后发工资,但社保扣的却是2月的,请问2月份做工资表表头应该写几月?写实际考勤工资月份1月?还是缴纳社保发放工资的2月?谢谢~ 如何做计提和发放的分录?
老师好,请问计提工资是基本工资还是应发工资,或者是实发工资?对员工的质量考核,工龄工资,工资扣除和其他扣除怎么做计提?
不能作为费用处理吗
计提工资和是实发工资不一样,没有发放的工资表要怎么做账?需要补打一份实发的工资表吗?
同学你好 不能作为费用处理吗——这个不是费用的,企业付款是企业的费用,这个是企业收款 计提工资和是实发工资不一样,没有发放的工资表要怎么做账?需要补打一份实发的工资表吗?——没有发放的工资转入其他应付款中,不需要补打实发的工资表 没发工资的分录 借,应付职工薪酬一工资 贷,其他应付款一员工名字
我是这么理解,可是经理却说是费用,弄得我有点糊涂,业务员没有达到目标,扣除的工资是否也是作为营业外收入呢?,都是在应发工资之后扣除的项目,我认为应在应发工资之前扣除比较好是吗?
同学你好 我是这么理解,可是经理却说是费用,弄得我有点糊涂,业务员没有达到目标,扣除的工资是否也是作为营业外收入呢?,——是的,也是营业外收入的; 都是在应发工资之后扣除的项目,我认为应在应发工资之前扣除比较好是吗?——是在应发工资之后扣除