这个月销售额非常低，有很多工人请假至少一个月，报税的时候工资可以做成0吗？做成0的话社保应怎么扣

老师，公司新成立4月25号，然后5.5月初来的，公司给我补买4月份社保，我在申报4月份的时候我没有工资，但是买了社保，所以就申报的收入387.5，减去社保扣除387.5，相当于实际发放工资为0，那这个分录应该怎么做呢

0老师好我想请问一下，我们公司有个员工在2023年1月5号就离职了，现这两天要给员工发1月的工资，因为这个员工只上了5天班，所以只给5天的工资，并且这个员工1月的社保公积金公司已经没有给缴纳了，这种情况下这个离职的员工1月这几天的工资，我还要帮他申报个人所得税吗，我应该在2月申报1月个人所得税的时候给他改成非正常状态，还是在3月申报2月的时候改成非正常状态？

老师我是12月份放假员工是零工资。社保正常交，社保个人部分也是个人承担。但我为了好报个税，就把他们的工资做成了和社保一致的金额，最终实发为零，相当于12月公司替员工垫付个人部分。一月做工资表时再把这部分工资扣除后做应发工资。应发工资再扣除一月当月的社保之后就是实发工资，这样操作可以吗

老师你好，我有一个公司，销售收入才一万多点，有一个人在买社保的 ，可以不做工资 这样报个税工资可以0申报吗。之前是按6000元的工资申报个税的，社保也是按这个申报的。我想这个月工资申报个税零申报，可以吗？

老师，我有个问题，就是按正常是2月发放1月工资，申报1月个税，但是由于我们公账上的钱不够发1月工资，所以我们老板说是1月工资暂不发，估计要到3月份才会发1月工资了。那请问我这个月（2月）申报1月个税，所有人是要0申报个税吗？还有个问题就是，我们有个员工10月份休产假了，公司给他买社保买到今年4月份，所以领导让从她的10月工资里面预扣2025年12月-2026年4月的社保个人部分，前面几个月这个员工的应发工资就是她的社保个人部分，所以我申报个税的时候，也给他按照应发工资来申报的。那如果我们这次2月份不发1月工资，其他人都0申报个税的话，那这个员工的个税还是按照社保个人部分来申报个税吗？