老师现在很多建筑公司都要给很多不是公司的员工买社保是为什么呢？听说是什么证书必须有人不然资质会被取消？公司还要向人力资源公司支付十几万这些人员的挂靠费，开的发票人力资源服务费，我做账做什么会计科目？还有二级？谢谢

老师现在很多建筑公司都要给很多不是公司的员工买社保是为什么呢？听说是什么证书必须有人不然资质会被取消？公司还要向人力资源公司支付十几万这些人员的挂靠费，开的发票人力资源服务费，我做账做什么会计科目？还有二级？谢谢

老师现在很多建筑公司都要给很多不是公司的员工买社保是为什么呢？听说是什么证书必须有人不然资质会被取消？公司还要向人力资源公司支付十几万这些人员的挂靠费，开的发票人力资源服务费，我做账做什么会计科目？还有二级？谢谢

我是做了1-2年的会计，目前只有初级证，想往财务主管方向发展，现在有家做人力资源的公司也在筹建财务部，我是否要去呢？很多人说这样的公司跟代账公司差不多，没有什么意义，职业生涯有点迷茫，有人建议建安行业比较好，让我转做建安。之前我都是做工业

我们这个建筑公司现在还是小规模，明年才升一般人，现在是小规模，企业所得税是核定征收的，老板朋友要在我们这里面代开100万的发票，我们公司账上有快50个社保人员，可以用这些人来做劳务工资吗？合同做成清包工会不会好一些，才不用去开材料发票？以前的账上因为很多社保人员，又没怎么开票，所以今年都是亏损的。谢谢老师，麻烦老师帮我看看哦 谢谢您 不胜感激[玫瑰][玫瑰]

老师，你好，我最近找到一份会计的工作，我有关会计工作经验不是很丰富，就之前在一个只有一个人的代账公司里做外勤，平时核税种，领发票，开票，报税这些事，就离职的那一个月做了几家小规模和一家一般纳税人的账务，现在我找的这家公司是什么什么投资公司，投资了几个建筑项目，还不是很清楚公司具体干什么，投资人是我们县的一个非民营单位。这个公司去年刚成立不久，我首先第一步就不知道如何开展工作，老板昨天让买会计软件，我不知道该买什么样的好，我说下周一给他回复，我现在很乱，第一个问题是不知道买什么样的会计软件，第二个是不知道如何开展工作，这个公司关于财务方面的什么都没准备，去年的账务都还没做